株式会社富創管工

直接応募正規雇用

株式会社富創管工

創立45年!安定の技術力で成長続きの会社です

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****さんと企業の適合性
組織風土
--( --)
マッチ度は低い
マッチする
非常にマッチする
D
C
B
A
AA
S
SS
【企業の特徴的な組織風土】
慎重・綿密性厳格長期・大局・本質志向
この組織は、細部まで注意や関心を払う緻密さやミスのない高いクオリティの成果が求められる風土を持っています。また、決められたルールや規則をしっかり守り、指示や命令を遵守していこうとする組織でもあります。そして、長期かつ大局的な視点を持ち、本質的な成長や利益を重視します。

企業情報

株式会社富創管工

設立 1980年
所在地 〒350-1312 埼玉県
狭山市堀兼2442-12

業種 建設・不動産/設備関連

資本金 4000万円
売上高 17億円
企業概要 マンション、ビルなどのコンクリート建設に設置されている給水設備、排水設備、冷暖房設備などの設計施工を行っています。快適な暮らしを支える生活環境設備事業を通して、豊かな社会の発展に貢献しています。

私たちが請負う案件の内容は幅広く、工期や規模も様々です。現場代理人、作業員ともにタッグを組んで社員それぞれが責任を持って取り組んでいます。

感謝と絆を大切に日々懸命に業務に励んでおります。
URL http://www.fuso-k.co.jp/
従業員数 30名

企業PR

創立45年!安定の技術力で成長続きの会社です

資格取得への支援が充実
WEB講義を増やし中
福利厚生も充実しています

当社はやる気と努力によりステップアップし、責任のある仕事を任される環境を実現しました。
教育支援を豊富にしたことで若手の入社も増えました。
資格支援が手厚く、講習会補助金や合格祝金、資格手当も充実しています

建設業を未経験でもすぐに活躍できる教育制度を用意しています

建設業を未経験でもすぐに活躍できる教育制度を用意しています

会社に魅力を感じて飛び込んできてくれる若手は、ほとんどが建設業未体験です。私たちは「安心して働ける環境」と「技術の取得と発揮する場」を得られるよう講習会や勉強会の機会を様々に用意しています

生きるための必須なライフラインを構築しています

生きるための必須なライフラインを構築しています

弊社施工の建物です。
技術の取得と経験を積み、必要な資格を得て人々の生活する空間の基幹、ライフラインを施工しています。
設備工事とは建物にとって血管や神経の部分、生活する上での水や空気を適切に届けるものです。

求人要項

創立45年!安定の技術力で成長続きの会社です

求人要件

募集職種 建築・土木技術者/施工管理   
職種補足 給排水衛生空調換気設備工事 
仕事内容 新築マンションやリニューアル工事の、設備の施工管理を行います。
マンションやビルなどの水道・ガス・換気など給排水衛生空調換気設備工事を担当します。
様々な業種の担当者と打ち合わせて、工事の進捗と確認を行っていく立場です

求める人物像、応募資格 建物完成のため、様々な業種の人間が協力していきます。
また昨今、資料の作成も細かい規定が増えてきています。
情報の相互理解と他者と協力できる人をお待ちしております
採用予定人数 1名
前年採用実績数 0名(新卒)、4名(中途)
採用実績校 中央工学校

待遇

雇用形態 正規雇用
雇用形態補足 試用期間は3か月となります
入社予定時期 2026年4月1日
休日・休暇 会社カレンダーに基づき年間休日109日
一月当たり8-12日の休みとなります
有給休暇は入社6か月後より10日付与となります
その後は決算月末に会社規約に沿って付与されます
勤務時間 8:00-17:30 (休憩90分)となります

勤務地

都道府県 埼玉県 東京都 
勤務地および
転勤可能性の有無
現状ございません

給与・福利厚生

給与(基本給) 給与  277,120円
基本給    193,000円
固定残業代   84,120円 (60時間分)
但し試用期間中は 235060円 (固定残業代30時間となり42060円となります)
固定残業時間を超えた場合は別途申請後支給となります
給与
(手当、残業代など)
家族手当 3000円
資格手当 1000-20000円
給与(賞与) 年2回 (7月・12月)、1回あたり0.5か月分
昇給・昇格など 年1回(4月)
採用時の総年収 3,199,260円 ~ 3,370,400円
福利厚生 社会保険完備
雇用保険・労災保険・健康保険・厚生年金
退職金共済加入
受動喫煙防止処置の状況 原則室内禁煙(喫煙室あり)

選考ステップ

①書類選考
②対面面接

選考内での必要書類

履歴書(志望動機を含む)
健康に関する告知書

先輩社員インタビュー

K・K 
工事管理部  
2022年 

入社のきっかけや入社の決め手は何ですか?

★施工管理の仕事に興味がったのと、ライフワークバランスを大事にしたかったから。

日々の業務をコツコツと重ね、多くの時間をかけて完成した時の達成感がある仕事と感じたこと。
また現場を管理する立場として、様々な人たちとの関りにより質の高いコミュニケーション能力を磨くことができるとも思い施工管理という仕事に興味を持ちました。

また、職場の近くに球場があり、仕事終わりに趣味の野球観戦が行けるなど仕事と趣味の両立をしたかったのも入社を希望した大きな理由の一つです。

入社してからギャップはありましたか?

★忙しい時期もありますが、その分やりがいも感じられますし、残業も少なく趣味との両立もできています。

転勤はないですが、担当する現場によって出勤場所が少し変わるので、朝の動き方が若干変わることはありました。ただ、近い現場の時は帰宅も早いため、自分の時間を多く取ることができました。

施工中の物件が完成に近づくと、忙しいときもあり残業をすることもありましたが、基本的には定時で退勤し、仕事終わりに趣味の野球観戦に行くことができているため趣味との両立ができています。

仕事のやりがいや、楽しさ、大変だなと感じるところはありますか?

★現場での管理はとても大変ですが、みんなと一緒にモノづくりをしていく楽しさがあります。また、プロセスに応じてしっかり会社が評価してくれるため、キャリアアップが早くできます。

新しい知識を覚えたり、必要な書類などの作成、また相手とのコミュニケーションを柔軟に対応しなければならないのが大変だと感じるところです。
ですが新しい知識を身に付けて成長する楽しさもありますし、何度もコミュニケーションを図っていくことで、現場内で様々な人と仲良くなり時には助けてくれることもあります。
また大手会社と比べて社員数が少ないため、個人に対してのフォーカスが当たりやすく、しっかりと会社が評価してくれるので、頑張った分キャリアアップも早いと感じています。
入社4年目ですが、現在は1現場分任されているため、大きなミスなく無事に完成させたいです。

現場にいると体を動かすことも多いですし、書類作成などもしていると時間が経つのが早く感じるので、一日の仕事が早く終わったと感じられるのもうれしい要素の一つです。
     
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