株式会社キャリアプランニング

直接応募正規雇用
株式会社キャリアプランニング

【地元企業の第二人事部を目指す。】岡山県トップシェアの人材業界の営業職

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＊＊＊＊さんと企業の適合性
組織風土
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マッチ度は低い
マッチする
非常にマッチする
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SS
【企業の特徴的な組織風土】
寛容開放・活発性プロセス主義・協調性
この組織は、主体性を重んじ、各自で工夫したやり方や様々な考え方を受け容れる風土を持っています。また、メンバー全員が活発に議論し、それぞれが自由に行動できる組織でもあります。そして、結果だけでなく、そこに至るまでのプロセスや考え方までを重視した評価を行います。

企業情報

株式会社キャリアプランニング

設立 1986年
所在地 〒700-0901　岡山県
岡山市北区本町6-36
第一セントラルビル１階
業種 サービス／人財・教育
コンサルティング・マーケティング・シンクタンク／コンサルタント・シンクタンク
資本金 5000万円
売上高 97億円
企業概要 「地元企業の第二人事部を目指す。」を経営目標に掲げ、クライアント企業の人事課題をワンストップソリューション出来るオンリーワン企業を目指しています。
人材派遣事業・職業紹介事業・人材開発・人事コンサル・BPO・RPAなど、人事領域の中でも幅広い領域のソリューションを展開しています。
URL https://www.capla.co.jp/company/
従業員数 232名

企業PR

大手企業とベンチャー企業の良いとこどり。

介在価値をダイレクトに発揮でき、自己成長を実感できる。
おせっかいな人が大活躍

当社は、
「優良な人材サービスの提供を通じて、地域社会の発展に貢献します」
という経営理念を掲げ、
「人と企業の成長を実現する、地元企業の第二人事部」
となること目標としています。
人材派遣、新卒採用支援、中途採用支援、
海外採用支援、研修・セミナー、
業務受託（BPOサービス・RPAソリューションサービス）
など、多方面から企業の人事課題をワンストップで解決しています。
また、
求職者の方にも単なる「仕事紹介」だけではなく、
面接対策やビジネスマナー研修などを通じての「就業支援」や
キャリアプランを通じて「ライフプラン」をも一緒に考えていきます。
そんな企業と求職者の、
「はたらく」に関する支援をする会社がキャリアプランニングです。

求人要項

【地元企業の第二人事部を目指す。】岡山県トップシェアの人材業界の営業職

求人要件

募集職種 総合職　 営業／その他　
職種補足 人材サービスの営業
仕事内容 ■人材派遣事業×営業
：新規開拓営業/深耕営業/派遣スタッフフォロー
■職業紹介事業×営業
：新規開拓営業/深耕営業/求職者カウンセリング/面接対策
■ビジネスソリューション事業×営業
：新規営業/※各サービスに応じたその他業務
求める人物像、応募資格 ・運転免許証
・四大卒
採用予定人数 15
前年採用実績数 7
採用実績校 ・岡山大学
・広島大学
・香川大学
・徳島大学
・ノートルダム清心女子大学
・広島修道大学
・就実大学
・岡山理科大学

待遇

雇用形態 正規雇用
入社予定時期 2026年4月1日
休日・休暇 年間休日125日
（GW/お盆/年末年始休暇あり）
勤務時間 09：00～18：00（休憩60分）

勤務地

都道府県 岡山県 広島県 
勤務地および
転勤可能性の有無		 原則として引っ越しを伴う異動はなし

給与・福利厚生

給与（基本給） 基本月給：214,200円
給与
（手当、残業代など）		 定額時間外手当：16,790円（月10時間分）+共済会手当：600円
※10時間を超えた場合は、
　超過分の割り増し分が支払われます。
給与（賞与） 年2回（6.12月）、1回あたり給与1.5～2か月分
昇給・昇格など 年1回（3月）
福利厚生 ・各種保険完備
・借上げ社宅（条件あり）
・帰省手当
・慶弔休暇
など
受動喫煙防止処置の状況 原則室内禁煙（喫煙室あり）

選考内での必要書類

エントリーシート

連絡先

・株式会社キャリアプランニング人事労務ユニット：086-235-9835
・新卒採用担当（楠大輝）直通電話：080-8980-0087
・メールアドレス：saiyo@capla.co.jp

先輩社員インタビュー

村尾和実　
派遣事業部岡山営業部　　
1　
岡山大学

主役になれる、場所がある。

求職者の方一人ひとり、適材適所で活躍できる場があると信じています。そのために担当エリア内の企業の新規開拓・求人受注活動に精力的に取り組んでいます。また自分自身も、同期の数が少ないので会社から注目されてる、活躍できる感覚があり大変嬉しく思います。
     
  • プレエントリー

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