山下電気株式会社

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山下電気株式会社

創業89年を迎えた山下電気が作る付加価値の高いプラスチック製品は、皆さんが使っているあの商品にも使用されています！

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＊＊＊＊さんと企業の適合性
組織風土
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マッチ度は低い
マッチする
非常にマッチする
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C
B
A
AA
S
SS
【企業の特徴的な組織風土】
寛容忠実・制度的プロセス主義・協調性
この組織は、主体性を重んじ、各自で工夫したやり方や様々な考え方を受け容れる風土を持っています。また、決められた枠組みや規則の中で、誠実に対応していくことを強く望んでいる組織でもあります。そして、結果だけでなく、そこに至るまでのプロセスや考え方までを重視した評価を行います。

企業情報

山下電気株式会社

設立 1937年
所在地 〒140-0004　東京都
品川区南品川
3-6-33
業種 メーカー／その他
メーカー／自動車・輸送機器系／その他
メーカー／非鉄・化学・パルプ系／その他
資本金 1億円
売上高 47億円/2023年
企業概要 山下電気(株)は二色成形、金型温調技術（Y-HeaT：Yamashita Heat Technology）などプラスチック成形技術で特許を取得している、創立89年を迎える歴史ある企業です。
日本の成長を支えてきたプラスチックスとエレクトロニクスの複合技術。山下電気はこの技術において、名実ともにトップクラスの位置にあります。
1936年の創業以来、常に業界の未来を見つめ、想像を創造に変えるために、たゆまぬ技術革新を続けています。当社各部門の先輩たちは、P&Eの融合技術で業界をリードし続けるため、お客様の満足を勝ち取るために日々がんばっています。
URL https://www.yamashita-denki.co.jp/
従業員数 200名

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創業89年を迎えた山下電気が作るプラスチック製品は、皆さんが使っているあの商品にも使用されています！

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求人要項

創業89年を迎えた山下電気が作る付加価値の高いプラスチック製品は、皆さんが使っているあの商品にも使用されています！

求人要件

募集職種 総合職　 営業／その他　 その他技術者・研究開発／生産技術・金型設計
職種補足 プラスチック成形品の製造・販売
仕事内容 営業
ルートセールス、顧客対応、納期管理、見積り　等

技術
・プラスチック成形品の製品設計、試作
・客先との仕様打合せ、金型仕様書の作成
・量産へ移行する迄の各種承認作業

金型設計 ・製造
プラスチック成形用金型の設計、加工、調整、修正等

品質管理
製品検査、生産工程の品質造り込み、品質保証　等

製造
塗装段取り、プラスチック成形条件設定、量産、各種設定　等

事務
総務、経理、情報システム、人事
求める人物像、応募資格 求める人物像
●モノづくりに興味がある方
●新しい知識や技術を吸収したい方
●自ら意欲的に学べる方
●正社員として、定年まで安定して働ける会社で活躍したい方

応募資格
●公的資格、経験不要
●学歴、学部学科不問
採用予定人数 10名
前年採用実績数 5名
採用実績校 ＜大学院＞
工学院大学、東京都市大学

＜大学＞
茨城大学、山梨大学、電気通信大学、慶應義塾大学、早稲田大学、埼玉工業大学、神奈川大学、神奈川工科大学、関東学院大学、法政大学、東海大学、専修大学、大東文化大学、国士舘大学、成蹊大学、千葉工業大学、中央大学、前橋工科大学、東京都市大学、東京電機大学、日本大学、広島市立大学、玉川大学、国際基督教大学、金沢工業大学、山梨学院大学、山梨英和大学

＜短大・高専・専門学校＞
湘北短期大学、山梨県立産業技術短期大学校

待遇

雇用形態 正規雇用
雇用形態補足 試用期間6ヶ月（給与条件変更なし） 定年60歳（再雇用制度あり）
入社予定時期 2026年4月1日
休日・休暇 完全週休二日制　土曜日・日曜日、祝日（会社カレンダーによる）
年末年始、GW、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇、介護休暇、子の看護休暇

年間休日　120日
有給休暇　10日～（入社6ヶ月後）
※入社から6ヶ月後に10日が付与されます。その後は1年おきに11日、12日…と付与日数が増えていき、20日が上限です。
勤務時間 東京　8:20～17:20　実働8時間／1日
山梨　8:00～17:05　実働8時間／1日

勤務地

都道府県 東京都 山梨県 
勤務地および
転勤可能性の有無		 勤務地：
東京都品川区
山梨県南アルプス市

職種により転勤あり

給与・福利厚生

給与（基本給） 2024年実績
大卒　213,000円（総合職）203,000円（一般職）
短大卒・高専卒・専修卒　193,000円

住宅手当一律支給
東京勤務　16,000円
山梨勤務　 2,000円
住宅形態に関わらず全員に支給

※一般職（地域限定）採用の場合、初任給が異なります
給与
（手当、残業代など）		 通勤手当、時間外手当、深夜業手当、交替勤務手当、休日出勤手当、役職手当、資格手当（プラスチック成形技能士）、住宅手当、教育手当、単身赴任手当、帰省手当　等
給与（賞与） 年2回（7月・12月）、会社業績による
昇給・昇格など 年1回（4月）
福利厚生 各種社会保険完備、団体定期保険加入、退職金制度（確定拠出年金制度）、定年退職継続雇用制度、
育児・介護時短勤務制度、財形貯蓄、社員表彰(永年勤続者表彰、提案表彰ほか)、慶弔見舞金(結婚祝金ほか)、
福利厚生倶楽部（RELO CLUB）加入、インフルエンザ等予防接種費用補助、制服・作業服貸与

施設　独身寮（自社、借上げ）、保養所（湯沢）

研修　資格取得支援制度、各種研修制度
受動喫煙防止処置の状況 原則室内禁煙

選考ステップ

選考回数：3回
SPI適性検査（WEB）あり

• 一次面接（担当者・部長面接）
• 二次面接（役員面接）
• 最終面接（社長面接）

※所要時間は毎回約1時間を予定しておりますが、前後することがございます。
※場合によっては一次、二次面接が同日に実施される可能性もございます。

選考内での必要書類

履歴書、卒業見込証明書、成績証明書、健康診断書

連絡先

山下電気(株)　総務部 総務課
新倉　圭
〒140-0004東京都品川区南品川3-6-33
Tel 03-3740-2401 Fax 03-3474-2155
E-MAIL saiyoh@yamashita-denki.co.jp

先輩社員インタビュー

A.F　
総務部　　
2022年　

この会社に入社した理由は？

a 学校で学んだことを活かせる（社内SE募集に応募）
b プラスチックに係わる知識を得たい（趣味のプラモデル作成に活かしたい）

入社してみた感想

仕事を上司が教えてくれる

S.M　
技術部　　
2021年　

この会社に入社した理由は？

a Yヒートの技術が印象的で、この技術を身に着けたいと思った
b 大学で学んだ事を活かせる→ 応用化学で、高分子に興味あった
c 大学の教授からの紹介があった

入社してみた感想

a 仕事にやりがいが有る
b 周りの人に聞きやすい、話易い雰囲気がうれしい

Y.R　
製造部　　
2024年　

この会社に入社した理由は？

a メーカーを希望していたこと
ｂ工場見学で現場を見て、やりたい仕事のイメージを持てたこと、学校の先輩が入社していたこと

入社してみた感想

a 職場に同年代が少なかったので心配していたが、先輩社員が面倒をよく見てくれているので
b 安心して働けている　希望した職場に配属になったので楽しく働いている

N.K　
品質保証部　　
2022年　

この会社に入社した理由は？

a 工場見学をした時に成形品の製造現場を見て自分も関わりたいと思った
b ものづくりに興味があった

入社してみた感想

a 慣れるまで単純作業だったが、慣れてくると他の作業も任せられるようになった
b 給与レベルは他社とあまり変わらないと感じている　職場の雰囲気は良い

A.N　
業務部　　
2024年　

この会社に入社した理由は？

a 工場見学をして多くの業界に関われることを知った
b 何をやっているか分かり易く説明してもらった　社員が自分の会社を良く理解していたこと

入社してみた感想

職場の雰囲気は良い　先輩社員が丁寧に教えてくれる
     
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