2025
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ログインすると「企業の組織風土」と「自分の特性」がどれくらい一致しているかを示す「適合性」が表示されます。
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＊＊＊＊さんと企業の適合性
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組織風土
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マッチ度は低い
マッチする
非常にマッチする
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SS
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| 【企業の特徴的な組織風土】 忠実・制度的慎重・綿密性チームワーク連帯志向 この組織は、決められた枠組みや規則の中で、誠実に対応していくことを強く望んでいる風土を持っています。また、細部まで注意や関心を払う緻密さやミスのない高いクオリティの成果が求められる組織でもあります。そして、相互に協力し、一丸となって物事に取り組んでいくチームワークを大切にします。 |
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私たちエーアイネット・テクノロジは、30年を超える豊富な経験と実績のもと、上流工程から下流工程、アフターフォローまでトータルにサポートし、お客さまに最適なソリューションを提供している企業です。通信、鉄道、交通、エネルギー、官公庁などの幅広いITシステムの開発を通じて、社会生活の基盤となるさまざまな分野を支えています。
当社の創業は1991年。以来、31年にわたり証券取引や官公庁業務、航空管制関連、気象監視関連システムなど、金融から日常生活の安全保障まで、生活の基盤を支えるさまざまなシステムの開発を手掛けてきました。豊富な経験と実績を武器に、ICTシステム開発の上流から下流、アフターフォローまでトータルにサポートしています。そして、そんな当社が手掛ける多くの仕事が、いわゆる「ビッグプロジェクト」といわれる、数億円規模のシステム開発。大手企業の大規模システムを支えるやりがいのある仕事、あなたもしてみたいと思いませんか！エンジニアとしてビッグプロジェクトを手掛けてみたい！そんな想いがある方は、ぜひ当社にいらしてください！
社会インフラを支える仕事がメインの当社。取引先も日本を代表する大手企業が中心のため、特に人材育成に力を入れています。新人研修は4カ月とたっぷり。入社前研修のC言語でのプログラミングを皮切りに、Java言語での開発演習など、しっかり学ぶ時間を取っています。技術に関することはもちろん、社会人・技術者としての考え方や心構えも身につけられます。また、資格支援制度も充実させておりますし、あなたの「学びたい！」「成長したい！」をサポートする体制は万全です。ですから、入社時は知識がなくても大丈夫！プログラミングが好きな人はもちろん、これからやってみたいと思う人も歓迎いたします！
「社員は財産」と考える当社では、【働きやすい環境】と【納得の待遇】を全社員に提供しています。年間休日131日！残業平均9時間、育休取得率100％！服装の自由やフレックス制度なども、取り入れています。平均34歳と若い社員が多く、先輩にも言いたいことが言えるなど風通しの良さも魅力です。また社長自身もコミュニケーションを大切にしているため、フランクな雰囲気な職場環境です。
当社の役員はみなエンジニア出身。だからこそエンジニア(社員)の気持ちを理解することができ、社員が一番働きやすい環境を提供することができるのです。エンジニアとして最高のパフォーマンスを実現するための環境が整っている当社で、存分に活躍してください！！
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