株式会社アトラスコード

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【総合不動産会社／営業職／インセンティブで還元】★新卒１期生募集★用地仕入れから住宅販売と投資用不動産の 販売をメインとした総合不動産会社です。業績は右肩上がり。「安定」と「挑戦」を両立し「自分らしく働き、自分らしく輝 ける会社」を志しています。

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＊＊＊＊さんと企業の適合性
組織風土
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マッチ度は低い
マッチする
非常にマッチする
D
C
B
A
AA
S
SS
【企業の特徴的な組織風土】
成果主義・競争性自律・自責的チームワーク連帯志向
この組織は、仕事のプロセスや進め方の結果である業績や成果を重視した評価を行う風土を持っています。また、自分自身の責任で目標を設定し、判断や行動することを強く望んでいる自律的な組織でもあります。そして、相互に協力し、一丸となって物事に取り組んでいくチームワークを大切にします。

企業情報

株式会社アトラスコード

設立 2009年
所在地 〒150-0011　東京都
渋谷区東3-14-15
MOビル7階
業種 建設・不動産／不動産
資本金 3000万円
売上高 27億円(※グループ全体：35億円)
企業概要 2009年の設立以来、「総合不動産」をテーマにしています。開発事業部・アセット事業部・リノベーション事業部・住宅販売事業部・賃貸事業部の、5つの事業部が縦割りではなく、常に同じ共通課題をもち、問題意識を共有することにより、1つの案件（事案）に対して、顧客（依頼者）によりメリットのある提案、 より選択肢のある提案をしています。港区や目黒区等、都内屈指の人気を誇る城南エリアが中心です。
URL https://atlas-code.co.jp/
従業員数 33(※グループ会社含む)名

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【総合不動産会社／インセンティブで還元】用地仕入れから住宅販売と投資用不動産販売をメインにしています

営業職では全職にインセンティブを導入
社風・社員の雰囲気
研修体制

2009年の設立以来、「総合不動産」をテーマにしています。開発事業部・アセット事業部・リノベーション事業部・住宅販売事業部・賃貸事業部の、5つの事業部が縦割りではなく、常に同じ共通課題をもち、問題意識を共有することにより、1つの案件（事案）に対して、顧客（依頼者）によりメリットのある提案、 より選択肢のある提案をしています。港区や目黒区等、都内屈指の人気を誇る城南エリアが中心です。

営業職では全職にインセンティブを導入

営業職では全職にインセンティブを導入

同社の営業職では、全職にインセンティブを導入。稼ぎやすい制度が整っており、インセンティブは月の売上に応じたスライド制で、最大15％が還元されます。それにより年収3,000万円近くを稼ぐ社員もいるなど、頑張った分だけ自分に返ってきます。もちろん、すぐにそこまで稼げるほど簡単な仕事ではありませんが、当社はあなたを必ず不動産のプロに育てます。絶対に見捨てません！面倒見の良さには自信があります。

社風・社員の雰囲気

社風・社員の雰囲気

同社の魅力はON・OFFがしっかりしていること。お客様への対応や数字に対しては厳しくプロ意識を持って業務にあたりますが、業務中に冗談が飛び交ったりもする、風通しの良い社風です。個別で達成祝いや誕生日会等も行ったり、全体の社内イベントも9割の社員が参加しています。

研修体制

研修体制

まずは座学研修にて、会社の概要、一般マナー、不動産業界知識、営業ノウハウを学びます。1ヵ月ごとに各部署の研修を受けて頂き、ご本人の意向や適性を見て配属先を決定。7月から正式に配属部署が決まります。必ずあなたを不動産のプロフェッショナルへ育て上げます。

福利厚生

福利厚生

社員旅行や社内イベント多数！
費用は会社負担で、自由参加となっていますが、約9割の社員が参加しています！

求人要項

【総合不動産会社／営業職／インセンティブで還元】★新卒１期生募集★用地仕入れから住宅販売と投資用不動産の 販売をメインとした総合不動産会社です。業績は右肩上がり。「安定」と「挑戦」を両立し「自分らしく働き、自分らしく輝 ける会社」を志しています。

求人要件

募集職種 総合職　 　
職種補足 営業職
仕事内容 開発事業部(用地仕入れ)、第一営業部(住宅販売)、第二営業部(投資不動産販売)のいずれかに配属を予定しています。
法人営業の用地仕入れは、街の不動産屋さんから大手不動産会社まで訪問営業を中心に行って頂きます。土地の仕入れから、その土地に対しての企
画まで幅広く担当します。個人営業の住宅販売はエンドユーザー向けに土地・戸建てを中心に売買仲介を担当します。工務店を交えて、間取りや素
材の打ち合わせまで同行し、お客様と一緒に家を完成させていきます。最後に投資不動産の販売について、こちらも個人営業になりますが、当社は
100％反響営業です。資産形成を目的とした１Rや１Kのコンパクトマンションを中心に販売。近年、外国人のお客様も増加傾向にあります。※正式な
配属は7月を予定。
求める人物像、応募資格 ■2026年4月卒業見込み者
■普通自動車免許（AT限定可）
※入社までに取得
採用予定人数 3名
前年採用実績数 0名（26卒が1期生のため）
採用実績校 ※2026年卒：新卒第１期生

待遇

雇用形態 正規雇用
雇用形態補足 ※試用期間有り：3ヵ月 (条件に変更なし)
入社予定時期 2026年4月1日
休日・休暇 ■年間休日105日
週休2日制（火曜・水曜）
■GW休暇（4～5月に自由取得）
■夏季休暇（7～8月に自由取得）
■年末年始休暇（カレンダーにより7日前後）
■産前産後休暇、育児休暇
勤務時間 ■09:30〜19:00
※1日の実働時間：8時間

勤務地

都道府県 東京都 
勤務地および
転勤可能性の有無		 【雇入れ直後】恵比寿本社（東京都渋谷区東3-14-15 MOビル7F）
※転勤なし

給与・福利厚生

給与（基本給） ■月給：280,000円
（基本給211,300円＋固定残業費45時間分68,700円を含む）
※固定残業時間を超えた場合は別途支給
■インセンティブ有り
給与
（手当、残業代など）		 ■交通費支給
■営業交通費支給
■時間外手当（固定残業代超過分）
■資格手当
・宅地建物取引士／月2万円～3万円
・ファイナンシャルプランナー1級／月3万円・2級／月1万円・3級／月3000円
・管理業務主任者／月3万円
・建築士1級／月3万円・2級／月1万円
・簿記1級／月3万円・2級／月1万円・3級／月5000円
給与（賞与） ■賞与年1回（12月）※決算賞与(成績により)
昇給・昇格など ■給与改定年2～4回程度
福利厚生 ■各種社会保険完備
■外部研修
■確定拠出年金(企業DC)
■オフィス内禁煙（屋外に喫煙所あり）
■社員旅行
■誕生日プレゼント（本人はもちろん、配偶者・お子さまへもプレゼントあり）
■社内イベント（会社で費用負担）※自由参加
■勤続年数ごと贈呈品
■ファミリー補助（配偶者やお子様がいる方には毎月野菜やお米をプレゼント）
■フリードリンク（ウォーターサーバー・お茶・ジュースが飲み放題）
■健康補助食品食べ放題
受動喫煙防止処置の状況 原則室内禁煙
※屋内完全禁煙(屋外に喫煙スペースあり)

選考ステップ

■エントリーシート提出
↓
■個別会社説明会＋1次面接(WEB)
↓
■最終面接(対面)
↓
■内定

選考内での必要書類

■エントリーシート
※学校指定のものを推奨
※履歴書の場合は別途自己PR提出

連絡先

■採用担当：渡辺宛
03-6690-3688
     
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