株式会社ダイキアクシス

直接応募正規雇用

株式会社ダイキアクシス
株式会社ダイキアクシス

<東証スタンダード上場> 「30代若手経営者が率いる」環境問題をビジネスで解決する企業【総合職採用(営業職・技術職)】

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組織風土
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【企業の特徴的な組織風土】
開放・活発性長期・大局・本質志向挑戦・革新性
この組織は、メンバー全員が活発に議論し、それぞれが自由に行動できる風土を持っています。また、長期かつ大局的な視点を持ち、本質的な成長や利益を重視する組織でもあります。そして、挑戦し続ける姿勢を持ち、困難なチャレンジが推奨されます。

企業情報

株式会社ダイキアクシス

設立 2005年
所在地 〒791-8022 愛媛県
松山市美沢
1-9-1
業種 メーカー/金属・鉄鋼・建設系/設備関連
建設・不動産/プラントエンジニアリング
建設・不動産/設備関連
資本金 25億5,618万円(2023年12月31日現在)
売上高 426億円(連結ベース/2023年12月31日現在)
企業概要 【環境機器関連事業】
排水処理事業、無機系排水処理事業、施設管理事業、地下水飲料化事業

【住宅機器関連事業】
住宅機器(トイレ、バス、キッチン、家庭用浄化槽、温水器、貯水タンクなど)事業、外壁工事、木造事業、農業関連事業

【再生可能エネルギー関連事業】
太陽光発電事業、小型風力発電事業、 バイオディーゼル燃料事業
URL https://www.daiki-axis.com/
従業員数 1,052名(連結ベース/2023年12月31日現在)名

企業PR

<東証スタンダード上場> 「30代若手経営者が率いる」環境問題をビジネスで解決する企業【総合職採用(営業職・技術職)】

裁量権を持って働くことができる
家族手当や役職手当、資格報奨金などの福利厚生も充実
営業も技術もモノづくりにかかわれる

ダイキアクシスは、1958年の創業以来「環境を守る。未来を変える。」をミッションに掲げ、グローバルで事業を展開する環境創造開発型企業です。

【ダイキアクシスが展開する主な3つの事業】

■環境機器関連事業
 日本国内における総合水処理メーカーとして、豊かな水環境を守り・創る事業を展開しています。

■住宅機器関連事業
 住宅設備機器の卸売や施工を通じて、持続可能な街づくりに貢献しています。

■再生可能エネルギー関連事業
 太陽光発電やバイオディーゼル燃料の製造販売など、クリーンエネルギーを創造する取り組みを行っています。

海外ではインドや東南アジアを中心に水処理プラントを展開し、近年ではインドおよびスリランカに自社工場を建設。
国内外での事業拡大に伴い、コーポレート・ベンチャー・キャピタルを設立するなど、新たな挑戦も積極的に行っています。
安定した事業基盤を持ちながらも、常に挑戦を重んじる社風が魅力です。
環境保全や持続可能なエネルギーに関心がある方、世界を舞台に挑戦をしたい方、ぜひダイキアクシスのフィールドで未来を変える一歩を踏み出してみませんか。

世界を守り、世界を変える“JOHKASOU”の力

世界を守り、世界を変える“JOHKASOU”の力

<日本発の浄化槽技術で未来を変える>
「水の問題を解決する仕事って、ちょっと地味かも…」と思われるかもしれません。
でも実は、下水道が十分に整備されていない海外の多くの地域では、“JOHKASOU”と呼ばれる日本独自の水処理技術である浄化槽が大きな役割を果たしています。
私たちダイキアクシスは、そのJOHKASOUのトップメーカーとして、東南アジアなど世界各地で安全な水環境を守るための事業を拡大中。
JOHKASOUがすごいのは、導入しやすく、下水道がなくても地域の水をしっかり浄化できる点。海外からも「持続可能な水処理システム」として高く評価されています。
ダイキアクシスでは現地に生産拠点や販売代理店網を構築し、規制・基準づくりから製造、販売、そして施工後のメンテナンスまで、一貫して携わっています。入社すれば世界トップクラスの技術・製品開発の現場を肌で感じながら、社会や環境に本当に役立つ仕事に取り組めるチャンスが広がっています。
世界中の人々の暮らしを、環境を守り、変えて行く。日本が誇るJOHKASOUのトップメーカーとして、これからも挑戦を続けていきます。

自分らしく働ける職場を目指して

自分らしく働ける職場を目指して

<年間休日125日!手厚い住宅サポート>
当社では、土日祝が休み、年間休日が125日であることから、平日はしっかり働き、休日はしっかり休みプライベートを充実させ、メリハリをつけて働くことができます!
中でも住宅サポートは好評です。当社の借上社宅制度は、家賃の75%を会社が負担するだけではなく、自身で住みたい家を選ぶことが出来るため、家にこだわりがある人でも安心して住むことができます。

30代若手経営者が牽引する65年の歴史ある企業

30代若手経営者が牽引する65年の歴史ある企業

<これまでの経験やノウハウ×新たな挑戦>
65年の歴史がある企業でありながら、30代の若手経営者が牽引しているところも魅力の一つです。海外事業の責任者も務め、人財育成や研修、採用にも見識があり、2020年には新しい取り組みとして内定者海外研修を主導し、現在まで毎年バリ島での研修を行っています。
近年では、働き方改革、DXについても新たな取り組みを実施するなど、社会の変化に合わせて積極的に新しい取り組みを実施しています!

求人要項

<東証スタンダード上場> 「30代若手経営者が率いる」環境問題をビジネスで解決する企業【総合職採用(営業職・技術職)】

求人要件

募集職種 総合職  営業/機械・自動車系  その他技術者・研究開発/プラント・設備系
職種補足 研究開発、設計、施工管理、メンテナンス、生産技術
仕事内容 環境アセスメントから設計・施工、アフターサービスに至るシステム構築・提案に携わっていただきます。

【総合職】

<営業職>
■環境機器営業:浄化槽を中心に世界中の水・エネルギー問題を解決する営業
■施設管理営業:出来上がった水処理施設の保守や修理、メンテナンス等管理する営業
■住宅機器営業:地域に密着し、地域の皆様の暮らしをより快適にする提案営業

<技術職>
■研究開発:企業で使用する産業排水処理施設や地域の集落排水システムの研究開発
■生産技術:製品の企画、設計図面の作成、工場における組立作業やその運営管理業務、納期やコスト管理
■設計:排水処理施設、熱活用システム、地下水飲料化システムの設計
■設計及び施工監理:工場等の排水処理施設の設計及び現場監理
■施工管理:浄化槽設置及び排水処理施設現場の監督
■上水製品の維持管理:地下水飲料化システムの設計・企画~設置後のメンテナンス
求める人物像、応募資格 以下、いずれかに当てはまる方

・自分で考えたことを発信し、行動し、結果を出す、もしくは責任を全うしたことがある方
・様々なことに関心を持ち、学び続けたことがある方
・変化を受け入れて、臨機応変に対応したことがある方
・周囲の意見を聞きながらチームをまとめた経験がある方
・粘り強く一つのことに打ち込んできたことがある方
・興味を持ち、勤勉に努力できる方
・根拠をもって自身の意見を言える方
採用予定人数 15名
前年採用実績数 9名
採用実績校 愛知工業大学、愛知産業大学、愛知大学、秋田大学、朝日大学、宇都宮大学、愛媛大学、愛媛大学大学院、大阪経済法科大学、神奈川大学、北里大学大学院、近畿大学、近畿大学大学院、岐阜経済大学、岐阜大学、高知大学、大同大学、中部大学、東海学園大学、東海大学、東京理科大学、東洋大学、東洋大学大学院、同志社大学、長岡大学、長崎総合科学大学、日本体育大学大学院、日本大学、日本福祉大学、弘前大学、広島経済大学、福井工業大学、福井工業大学大学院、防衛大学校、明治大学、名城大学、立命館大学、龍谷大学

待遇

雇用形態 正規雇用
雇用形態補足 3カ月(労働条件の変更なし)
入社予定時期 2026年4月1日
休日・休暇 週休2日制(年間休日127日)、年次有給休暇、積立有給休暇、弔事、育児、結婚、介護休暇など
勤務時間 8:30~17:30
東京本社のみ9:00~18:00
(毎週水曜日は、ノー残業デーです。)

勤務地

都道府県 宮城県 福島県 東京都 長野県 愛知県 大阪府 岡山県 広島県 徳島県 香川県 愛媛県 高知県 福岡県 
勤務地および
転勤可能性の有無
松山・東京本社および全国各地の事業所(支店、営業所、出張所 等)
※転勤の可能性あり
※会社の定める支店・営業所

給与・福利厚生

給与(基本給) 基本給
修士了:240,000円
学部卒:230,000円
給与
(手当、残業代など)
通勤、家族、役職、時間外勤務手当など
給与(賞与) 年3回(6月、12月、3月)
昇給・昇格など 年1回(4月)
福利厚生 確定拠出年金制度、各種社会保険、財形貯蓄、共済会、資格取得報奨金制度(受験料、交通費、宿泊費等支給)、積み立てNISAなど
受動喫煙防止処置の状況 原則室内禁煙

選考ステップ

面談および会社説明 ⇒ 一次選考(適性検査・筆記試験・面接)⇒ 二次選考(職場体験・二次面接)⇒ 役員面接(最終選考)
※職場体験では、社員に同行して業務を見学、体験することによって働くイメージを持ってもらえます!

選考内での必要書類

履歴書
卒業見込み証明書
成績証明書
健康診断書

連絡先

株式会社ダイキアクシス
人事部 採用教育課 高市 美幸
電話:089-927-3330
e-mail:recruit@daiki-axis.com

先輩社員インタビュー

I・T

I・T 
住宅機器関連事業  
2015年入社 
松山大学

仕事内容について

打ち合わせから施工管理まで 一貫して行っています。
主に水回り商品の住設機器の卸売業、および家庭用小型浄化槽の営業を担当しています。大手ゼネコン、サブコン、設備業者など50〜60社の得意先を担当し、加えて新規開拓営業も行っています。住宅機器の営業は、案件を受注して商品を卸すだけの仕事ではありません。営業資料作成、見積作成から始まり、現場打ち合わせ、現場調査を経て、発注、納品、施工、そして集金まで一貫して担当しています。現場では施工管理も行います。大きな現場では1〜2年の長期にわたることもあり、お客様との信頼関係を築けるよう努力しています。

仕事をしていてよかったこと

高松支店に在籍していた頃、ある得意先で数年間一度も案件を頂けなかったお客様がありました。担当を引き継いだ段階では全く取引がない状態で、そこをどうにか開拓したいと思い乗り込みましたが、商品知識もなく何を説明しても伝わらない中で「昔から付き合いのある仕入れ先があるから無理だよ」と言われていました。そこで、まず自分のできることからやろうと思い、趣味の話から入って他愛のない話をして帰るということを2〜3年続けました。いずれ花咲くと信じて訪問し続けたところ、ある日突然、先方から見積依頼の連絡があり、その現場を受注することができました。「あなただから注文する」と言っていただけたことは今も忘れられません。

これからのビジョン~いずれ花咲くと信じて、 自分のできることをやり抜く。~

若い世代から 会社を盛り上げていきたい!
今後は、住宅機器の営業をさらに経験し、どんな現場にも対応できる営業マンになりたいと思っています。そして社内では、先輩社員から信頼され、後輩社員への的確な指導ができる、頼られる社員を目指します。ダイキアクシスにも若手社員が増えてきました。先輩方が築いてこられたものをしっかりと受け継ぎ、さらに大きくしていけるように、若い世代から会社を盛り上げていきたいという気持ちがあります。他部署との交流も深めて、10年後には自分の部署を盛り上げていけるような中心人物となり、会社を引っ張っていける存在となれるよう頑張りたいです。
F・I

F・I 
環境機器関連事業  
2017年入社 
愛媛大学

仕事内容について~多岐にわたる業務の中、 連携を大切にしています。~

主にディスポーザ排水処理システムの営業を担当しています。営業先はデベロッパー、ゼネコン、設計事務所となり多岐にわたります。業務の大まかな流れは、①営業、②設計打ち合わせ、③図面折込、④見積作成、⑤金額交渉、⑥現場打ち合わせとなります。開発部の新製品を営業展開し、設計事務所との打ち合わせ情報を設計部に伝達、生産部が製造した製品を工事部隊に施工してもらうまでの“つなぎ”の仕事を担っています。時には、営業先で得た情報を関連部署へフィードバックします。部署間の連携が大事ですので、各部署の意図をくみ取れるよう心掛けています。

入社した理由~研究職から営業職へ、 開発目線も 分かることが強み。~

研究職志望で入社し、1年目は開発部、2年目以降は営業部に所属しています。開発部では産業排水系の実験を担当していました。在籍期間は短いですが、他部署に在籍していたことが営業担当としての私の強みでもあると思っています。営業だけの目線ではなく、他部署の目線も理解できることで(開発、営業、設計、生産、施工等それぞれの部署にそれぞれの考え方があります)、相手の意図をヒアリングしやすく、自分の意図も相手に伝えやすいように思うからです。今後もいろいろな部署の目線を知るべく、他部署での経験や研修によってスキルアップしたいと考えています。一人で何でもこなせるような、頼りになる人になることが目標です。

これからのビジョン~誰からも頼られる格好いい"私"に!~

部署を問わず、どこにいても 成果の出せる人間に。
総合職なので10年後にどこの部署に配属しているかは不明ですが、どこに行っても、どんな部署でも、仕事内容に関わらず成果の出せる人間になって、お客様からも社内からも頼られる存在になっていることが目標です。そのためにも今、目の前の仕事に自分の手腕を発揮し、新しい成果を生み出していくことが大事だと思っています。業務の中で工夫しながらできることを増やし、実行することが日々の目標です。愛媛から東京に出てきて毎日刺激を受けています。知らない世界を知れるのはラッキーなことだと思っているので、機会を頂けるのであれば何にでもチャレンジしてみたいと思います。
H・N

H・N 
環境機器関連事業  
2021年入社 
愛媛大学

仕事内容について~ラボだけじゃない、現地調査や講習で全国へ~

現在は主に新製品の開発にかかわる業務をしています。浄化槽の開発は1つの製品が出来上がるまでに5〜6年かかります。今、私は新型浄化槽の開発に携わっており、現在ある製品よりも良い新製品を出せないか実験をしているところです。開発職というとラボの中での細かい作業をイメージしますが、実際には屋外の実験場での作業がメインであったり、現場調査などで出張に行く機会も多くあります。また、浄化槽の維持管理方法はメーカーや浄化槽ごとに異なるため、全国各地の講習会に出かけて行き、自社製品の施工やメンテナンス方法について業者さん向けの講習なども行っています。

仕事をしていてよかったこと~何気なくかけてもらった「ありがとう」の言葉が励みに~

入社1年目の時、ある現場から浄化槽についての問い合わせがあり、その回答をした際に、後で営業の方から「ありがとう」「助かった」と言っていただけたことが印象に残っています。些細な仕事に対して言ったのかもしれませんし、無意識かもしれないですが、私にとってはすごく大きなことで、やりがいを感じました。これからも、もっとたくさんの人の役に立てるように力を付けていきたいと思います。また、自分も一緒に仕事をする方々に対して、感謝の気持ちを伝えることを意識しながら仕事をしていきたいです。

これからのビジョン~営業さんに喜んでもらえる製品を開発したい!!~

「こんな製品があったらいいな」という思いは、営業さんが一番感じていることだと思います。開発部員としては営業さんが喜んでくれる製品を開発したいと思っています。「この新製品、すごく売りやすいね」「好評だよ」と言ってもらえるような製品を開発することが私の目標です。現在はまだ周りの方に頼っている部分が多いのですが、将来的には後輩からも他部署の人からも頼られる存在になれるよう、今の気持ちを忘れずに日々頑張っていきたいです。
     
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