ログインすると「企業の組織風土」と「自分の特性」がどれくらい一致しているかを示す「適合性」が表示されます。
****さんと企業の適合性
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組織風土
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マッチ度は低い
マッチする
非常にマッチする
D
C
B
A
AA
S
SS
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【企業の特徴的な組織風土】 挑戦・革新性慎重・綿密性開放・活発性 この組織は、挑戦し続ける姿勢を持ち、困難なチャレンジが推奨される風土を持っています。また、細部まで注意や関心を払う緻密さやミスのない高いクオリティの成果が求められる組織でもあります。そして、メンバー全員が活発に議論し、それぞれが自由に行動できます。 |
当社は1905年に創業した業界最古の老舗企業です。100年を超える歴史に決して甘んじることなく、次の100年、200年に向け常に上を目指し、発展し続けます。そんな当社の根底にあるのは、常にお客様の立場に立って考え提案し続けてきたこと。そして、常に先を見据えて思考を巡らし、かつ積極的に動いてきたことです。これからも当社はあらゆる分野(ガス、化学品、空調、産機、低温、水素)のプロとして精鋭集団を目指します。技術力、情報力、発想力をベースとして他社の先を行く提案を行い、「正直さ」と「本物志向」で勝負をしていきます。仕事とは本来遊びの様に楽しいもの。皆さんには活き活きと思う存分に力を発揮してもらいたいと思います。
日本の高圧ガス産業を支えるパイオニアとしての役割を果たしてきました。長い歴史の中、お客様との信頼関係を大きく育みながら実績を重ね、現在では産業用・医療用・研究用のガスをはじめ、産業機器、空調関連機器を取り扱い、日本のあらゆる産業の発展に貢献しています。
また、私たちは化学品事業を手掛けるなど事業領域の拡大に取り組み、さらには、超電導分野を含む極低温機器のビジネスや水素関連事業に乗り出すなど、常に新たな世界で挑戦を続けています。
食品、化粧品、自動車、化学、半導体といった業界の大手、優良企業、大学や研究機関など、様々なお客様との取引をしています。
多種多様なな業界に足を運び、提案の幅が広い営業で”ユーザーのニーズに合ったものを提案する。”ことができ、良好な人間関係の二つが実現できる環境があります。
◇休日
年間休日122日
完全週休二日制(土日祝)
特別休暇(結婚、出産、慶弔、赴任等)
年次有給休暇
産前産後休暇
年末年始休暇
育児休業
介護休業
◇充実した研修制度
≪入社前≫
内定者研修
≪入社後-1年目≫
新入社員研修
フォローアップ研修
≪入社2-4年目≫
若手社員研修
人事部面談
≪入社5年目以降≫
OJTリーダー研修
階層別研修
職種別研修
人事部面談
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