株式会社きららグループホールディングス

直接応募正規雇用
株式会社きららグループホールディングス

【27年度新卒】総合職（経営企画部門/管理部門/営業部門）｜新卒1年目から新規事業に関わるチャンスあり！｜ビジネス×社会課題を実現する安定企業｜女性活躍！

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＊＊＊＊さんと企業の適合性
組織風土
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マッチ度は低い
マッチする
非常にマッチする
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【企業の特徴的な組織風土】
挑戦・革新性チームワーク連帯志向開放・活発性
この組織は、挑戦し続ける姿勢を持ち、困難なチャレンジが推奨される風土を持っています。また、相互に協力し、一丸となって物事に取り組んでいくチームワークを大切にする組織でもあります。そして、メンバー全員が活発に議論し、それぞれが自由に行動できます。

企業情報

株式会社きららグループホールディングス

設立 1991年
所在地 〒104-0061　東京都
中央区銀座
7-16-12G-7ビルディング
業種 サービス／人財・教育
医療福祉・介護／その他
サービス／その他
資本金 8,000万円
売上高 非公開
企業概要 ■企業概要
当社は、保育事業と医療・福祉分野に特化した人材サービス事業を軸に、全国で事業を展開しています。
保育事業では、1991年の創業以来、直営保育園を全国70園以上運営。保育を社会を支える生活インフラと捉え、「選ばれる保育園づくり」を掲げ、食育などの独自価値の追求、ICT活用による業務効率化、職員が働きやすい環境整備をビジネスの力で進めています。
また、保育士を中心とした人材紹介・派遣サービスを展開し、保育事業で培った専門性とネットワークを生かして事業の第二の柱へと成長。両事業のシナジーにより、「子育て・福祉領域の総合支援企業」として独自のポジションを確立しています。
少子化対策や働き方改革など社会課題の中心に向き合いながら、新規事業、海外展開にも挑戦し、IPOも視野にさらなる成長を目指しています。

※設立(西暦)は分社元である株式会社モード・プランニング・ジャパンのものです。
※従業員数はグループ連結のものです。
※当社「(株)きららグループホールディングス」と名前が似た企業で、介護施設を運営する他社がございますが、関係の無い企業となりますのでご注意ください。
URL https://www.kirara-group.co.jp/
従業員数 1,250名

企業PR

【27年度新卒】総合職（経営企画部門/管理部門/営業部門）｜1年目から新規事業に関わるチャンスあり！

若手の頃から実力をつけられる環境
ビジネス×社会課題｜社会的に需要の高い医療・福祉分野に特化したサービス展開
新規事業・海外事業に積極的に取り組み中！

保育事業と医療・福祉分野の人材サービス事業を軸に、全国へ展開するきららグループホールディングス。

1991年の創業以来、直営保育園「雲母保育園」を全国70園以上を運営しています。保育は人々の暮らしを支える“生活インフラ”。
景気に左右されにくい安定性と、効率化・品質向上による大きな成長余地を併せ持つ領域です。
私たちは「選ばれる保育園づくり」を掲げ、「食育」に特徴を持った園運営、ICT活用による業務効率化を推進。

さらに保育士に特化した人材紹介・派遣を展開し、保育事業で培った専門性とネットワークを生かして“子育て・福祉領域の総合支援企業”として独自のポジションを確立しています。

総合職は入社後、基礎研修・部門実務研修を経て希望と適性で配属（経営企画／管理／営業）。
配属後はOJTで実務を磨き、若手のうちから幅広い業務に挑戦できます。
年次に関わらずアイデアを発信し、新規事業、海外展開に挑戦できる可能性も。

IPOも視野に、事業成長をさらに加速中です。風通しの良い職場です。

社会課題の中心で、替えのきかない「個のチカラ」を磨きませんか。

年次に関わらず発想やアイデアを発信しやすい、風通しの良い職場です！

新卒1～5年目の社員で新規事業の企画・立案に挑戦中☆
入社後、部門をまたいで横断的にプロジェクトに関われるチャンスがあります。

銀座本社のオフィス☆クリーンで高級感のある雰囲気です！

当社オフィスビルは銀座にあります！
綺麗で新しく、明るい雰囲気の中で仕事ができますよ☆
お昼に銀座のランチ開拓をするのも社員の息抜きになっています♪

求人要項

【27年度新卒】総合職（経営企画部門/管理部門/営業部門）｜新卒1年目から新規事業に関わるチャンスあり！｜ビジネス×社会課題を実現する安定企業｜女性活躍！

求人要件

募集職種 総合職　 　
仕事内容 ご記入お願総合職として採用し、入社後、1ヶ月間の基礎研修、1ヶ月間の各部門実務研修を経て、ご希望と適性をみて配属先を決定します。
配属後、各部門にてOJT研修を実施します。

■経営企画部門：予実管理、中長期経営計画や新規事業の立案・実行、など、企業運営の根幹に関わる業務に携わっていただきます。
【主な仕事内容】
・会社規定の整理
・株主総会や役員会議の準備
・予実管理
・新規事業の企画立案、運営

■経営管理部門：人事・総務・経理といった会社全体、社員の「働く」を支えるお仕事です。
【主な仕事内容】
グループ会社含む社員総勢約1,100名を人事、総務、経理といった部署にて支えていただきます。
・本社総合職の採用
・勤怠管理
・社会保険関連の手続き
・安全衛生管理
・社内行事、式典の手配　等

■保育事業管理：全国70園以上展開している直営保育園。この事業に関わる採用、運営管理・支援に携わっていただきます。

【主な仕事内容】
・保育園職員の勤怠管理
・補助金の申請
・資金管理
・備品発注
・監査対応
・現場職員の採用（保育士・管理栄養士）
※最初は保育に関する知識がなくても大丈夫です◎

■営業部門：医療・福祉関連の人材紹介もしくは人材派遣の営業業務を担当していただきます。社会需要の高いこの領域において、クライアントから的確に⼈材ニーズをヒアリングし、求職者とのマッチングを図っていただきます。
「働く場所を探す求職者」と「働く人を探す企業」をマッチングさせるお仕事です！

【主な仕事内容】
・求職者対応（転職の希望条件ヒアリング等）
・クライアント企業対応（求人要件ヒアリング等） 等


☆新卒入社者活躍中！どの部門への配属になっても、若手の頃から幅広い業務に携わることができ、実力をつけることができる環境です！
☆年次に関わらず発想やアイデアを発信しやすい、風通しの良い職場です！
☆新卒1年目から経営に近い企画・管理部門で働くチャンスがあります！
☆面倒見のいい先輩が多く、相談しやすい環境です！
求める人物像、応募資格 ＜応募資格＞
2027年春に卒業予定の方
※文理不問

＜求める人物像＞
・成長意欲がある方
・若手の頃から色々な業務にチャレンジしたい方
・コミュニケーション力に自信がある方
・目標に向かってコツコツと努力できる方
・人が好き、人に興味がある方
採用予定人数 12名
前年採用実績数 8名
採用実績校 早稲田大学、慶應義塾大学、一橋大学、大阪大学、筑波大学、横浜国立大学、中央大学、上智大学、関西学院大学、同志社大学、北海道大学、明治大学、立教大学、法政大学、立命館大学、青山学院大学、南山大学、学習院大学、関西大学、神戸市外国語大学、九州大学、神戸大学

待遇

雇用形態 正規雇用
入社予定時期 2027年4月1日
休日・休暇 完全週休二日制（土曜・日曜・祝日・年末年始）

■年間休日125日※2026年度(予定)
■年次有給休暇　入社半年経過後10日～最高20日
■その他休暇等　産前産後、育児休業、慶弔休暇、永年勤続休暇、その他特別休暇

※業務フローの改善やマニュアルの整備、残業を減らす取り組みなど、働きやすい環境づくりを進めています。
勤務時間 10時00分始業～19時00分終業（うち1時間休憩）
※全社平均残業時間約15時間程度
※2年目以降は社内ルールに基づき9時00分始業～18時00分就業の働き方も選択可

勤務地

都道府県 東京都 
勤務地および
転勤可能性の有無		 無

給与・福利厚生

給与（基本給） 243,030円
給与
（手当、残業代など）		 【年俸】3,600,000円
【月額給】300,000円
▽内訳
基本給：243,030円
固定残業代（30時間相当/月）：56,970円

＊＊＊＊＊＊
■賃金形態　年俸制（12分割）
■通勤手当　会社規定に基づき支給
■残業手当　有　年収に30h/月分の手当を含む
■賞与　　　無
■退職金　　無
■社会保険　健康・厚生年金・雇用・労災
給与（賞与） 年俸制のため支給無し
昇給・昇格など 年1回
採用時の総年収 3,600,000円　
福利厚生 借上社宅制度、資格取得支援、書籍購入支援、財形貯蓄、従業員持株会、産前産後・育児休業制度（取得実績多数）、外部セミナー受講、永年勤続表彰、飲食店・スポーツジム等の割引利用、その他各種表彰等
受動喫煙防止処置の状況 原則室内禁煙

選考ステップ

説明会→面接（2～3回）→内定

選考内での必要書類

履歴書、成績証明書

連絡先

【きららグループホールディングス】
経営管理部人事労務課　
新卒採用担当
〒104-0061
東京都中央区銀座七丁目16番12号　G-7ビルディング
TEL 03-6847-5888（代）／FAX 03-6847-5859
     
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