株式会社ジェイ・ポート

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株式会社ジェイ・ポート
株式会社ジェイ・ポート

【創業1954年】大阪において産業廃棄物処理とリサイクル事業を行うジェイ・ポートが次代を見据え総合職(営業)を採用・育成!

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組織風土
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SS
【企業の特徴的な組織風土】
開放・活発性チームワーク連帯志向長期・大局・本質志向
この組織は、メンバー全員が活発に議論し、それぞれが自由に行動できる風土を持っています。また、相互に協力し、一丸となって物事に取り組んでいくチームワークを大切にする組織でもあります。そして、長期かつ大局的な視点を持ち、本質的な成長や利益を重視します。

企業情報

株式会社ジェイ・ポート

設立 1954年
所在地 〒538-0041 大阪府
大阪市鶴見区今津北
3-3-13
業種 サービス/その他
サービス/運輸・倉庫
コンサルティング・マーケティング・シンクタンク/その他
資本金 1300万円
売上高
企業概要 ■事業内容:
産業廃棄物処理事業
リサイクル事業
海外リユース輸出事業
■法人設立:1996年8月
■代表:代表取締役 樋下 茂 (ひのした しげる)
■事業所:
◎本社鶴見工場(大阪市鶴見区今津北3丁目3番13号)
◎大阪此花廃棄物一括持込みセンター(大阪市此花区梅町2丁目3番55号)
■系列会社:(有)城東衛生
■設備:
150tプレス ー 1基
切断機ー1台
天井式クレーンー2基
パワーショベル ー 3台
フォークリフトー3台
軽トラック1台
2t車4台
2tパッカー車1台
2tコンテナ車1台
4tコンテナ車3台
3tパッカー車(計量器付)1台
6tパッカー車(計量器付)1台
8tコンテナ車2台
10tコンテナ車1台
URL https://j-port.co.jp/img/recruit.pdf
従業員数 30名

企業PR

【創業1954年】大阪の環境ビジネス企業「ジェイ・ポート」が次代を見据え総合職(営業)を採用・育成!

理想とする「持続可能な快適社会」を作るため、新事業やサービスにも積極的に挑戦
「Pull 型営業」なので飛び込み営業など一切なし。ポイントはお客様との信頼関係の構築
定時帰りが基本!残業は多くて20h以内。勉強する機会が多く、長く腰を据えて成長できる

私たちが手掛ける産業廃棄物処理業・リサイクル業は、
社会の役に立つ仕事、お客様に 100%喜んでいただける仕事です。

私たちJ グループは環境衛生に貢献する企業グループです。一般廃棄物処理を行う「城東衛生」、遺品整理や不用品回収を行う「ジェイブリッジ」、そして産業廃棄物処理とリサイクル事業を行う「ジェイ・ポート」で構築されています。
グループの中でも私たちジェイ・ポートは『環境商社』として、「Reduce( 減らす )」「Reuse( 再利用 )」「Recycle( 再生利用 )」の「3R」の循環システムづくりを目指しています。理想とする「持続可能な快適社会」「循環型社会」を作るため、新事業やサービスに取り組み、環境衛生に貢献します。

1954年に大阪で創業して70周年。次代を見据えて総合職(営業)を採用・育成していきます。学部学科選考など問わず、社会に役立つ事業に興味があり、素直で向上心がある方を歓迎します。次の10年、さらには100周年を見据えて、一緒に世の中に欠かすことができない環境ビジネスを育てていきませんか。

事業:取扱品目の多さとスピード対応でお客様から厚い信頼をいただいています。

事業:取扱品目の多さとスピード対応でお客様から厚い信頼をいただいています。

私たちジェイ・ポートは大手企業をはじめ多くの企業から選ばれているのでしょうか。そこには当社ならではの強みがあります。
■取扱品目:従来会社は建設廃材か廃液のみ等専門処理会社が多い。
→ジェイ・ポートは18品目受入可能(建設廃材から廃液まで)
■引き取り:従来会社は4t車以上の大型車がメイン
→ジェイ・ポートは軽トラックから大型車まで用意
■営業時間:従来会社は夕方17時までが多い
→ジェイ・ポートは19時まで対応可能
■荷降ろし場:従来会社は野天が多い
→ジェイ・ポートは完全屋内
■持込車輌:従来会社は10t車等大型車輌と同じ場所での荷降ろしが多い
→ジェイ・ポートは小型車輌のみの受入なので安心

その他、即日回収してほしいというご要望に対しても、スピーディーに対応してお客様から喜びの声を多くいただいています。ちょっと想像してください。ストロングポイントを持たない営業活動は困難をきわめます。強みが多いということは、営業としてお客様に提案しやすいということ。長く自信をもって活躍していただける背景になっています。

仕事:「Pull 型営業」なので探客の苦労なし。お客様の課題解決に誠実に向き合う仕事です。

仕事:「Pull 型営業」なので探客の苦労なし。お客様の課題解決に誠実に向き合う仕事です。

私たちジェイ・ポートでは飛び込み営業は一切行っていません。お客様からのお問い合わせに対応する「Pull 型営業」がメインです。
1 日 40 ~ 50 件のお問い合わせをいただいており、内容に応じて現地に向かい、見積やお客様対応を
行います。そこでお客様に満足していただけるようなご提案をし、案件を受注します。また、既存のお客様のところへ定期的にご挨拶に伺い、廃棄物をはじめとする職場環境に関するお困りごとを解決します。お客様に何かお困りごとがあったときに、頼っていただけるような良い関係を築くことが最も重要なミッションになります。セミナー事業も展開しており、お客様に廃棄物のことをより深く知っていただくために、正しい分別方法や最新情報をお伝えしています。
営業はお客様の課題に最も近い仕事です。そこに新しい事業やサービスのヒントがあります。日常の仕事に取り組んでいただくと同時に、ぜひお客様の「困った」に正面から向き合い、現状サービスの改善や新規事業の起ち上げにも挑戦してください。新規事業「リユース品の海外輸出事業」も「カンボジア・プノンペンのリユースショップ【DARUMA】」も、社員の提案から起ち上げたものです。みなさんのアイデアや提案に期待しています。

求める人物像:社会に役立ちたい方、お客様の課題や仲間のアドバイスに素直に向き合える方

求める人物像:社会に役立ちたい方、お客様の課題や仲間のアドバイスに素直に向き合える方

私たちが求めているのは2024年3月卒業見込の新卒者です。学部学科専攻などは特に問いません。また、環境ビジネスの関する知識や営業知識なども一切問いません。非常に幅広い採用対象であると言えます。ただ、当たり前のことですが、誰でも良いというわけではありません。私たちは今回の採用する人を将来の幹部候補と考えており、ある意味非常にこだわっている部分もあります。それはその人の志向や人柄です。
私たちの事業は環境ビジネスという業種に入ります。廃棄物処理やリサイクルなど現在~未来の社会において非常に重要な役割を果たしているという自負があります。もちろん業界に関する詳しい知識などは問いませんが、人や社会の役立つ仕事をしたいという志向を持っている方を歓迎します。
そして、もう一つ大切なことがあります。それは素直さです。自分の思い込みなどで物事を判断せず、素直な目で見ることができる人は強いです。仕事のヒントは、往々にして狭い自分の知見の中にあるものではなく、お客様が何気なく漏らした一言にあったりします。環境ビジネスは今という時代の先端にあり、非常に変化が激しい業界とも言えます。素直な気持ちでお客様や同僚や上司の声を聞く。色眼鏡をかけずに社会や時代を見る。そんな心根の持ち主に期待しています。

人材育成:学校を卒業したら勉強を始めよう!新人教育から日々の早朝勉強会まで。

人材育成:学校を卒業したら勉強を始めよう!新人教育から日々の早朝勉強会まで。

学校での勉強には学費というものがかかります。私たちの会社では勉強会に参加するたびにわずかですがお金をもらえます。なぜなら学ぶことも仕事の一部であると考えているからです。私たちは人材育成に全社テーマとしてとらえ注力しています。

■初期研修について
入社後半年間の外部研修では、ビジネスの基礎を学びます。
※週 1 回の研修が半年間あります。
【お世話役制度(3 ヵ月)】
入社後 3 ヵ月間、年齢が近い先輩社員が側についてフォローします。仕事のやり方や悩み、プライベートのことまで気軽に相談することができます。
※研修期間終了後も引き続きフォローします。

■その後の研修について
実務についた後も社内外研修に参加できます。また業務に必要な免許などの取得も支援しています。
さらに毎朝行われる勉強会では1回参加するたびに500円が支給されます。 100 回参加で 5 万円。熱心な方は1 年で 15 万円を支給された方もいます。

学校を卒業したら勉強は終わりではありません。学校を卒業したら本当の勉強が始まります。ジェイ・ポート大学環境ビジネス学部に入学しませんか。

働き方&社風:19:30には誰もいない会社。残業はほとんどないので、仕事もオフも充実します。

働き方&社風:19:30には誰もいない会社。残業はほとんどないので、仕事もオフも充実します。

■ワークライフバランスの良い会社です。
私たちの会社ではどんな職種でも定時帰りが基本です。残業が発生したとしてもせいぜい20時間以内。19:30にはオフィスには誰一人いません。そんな環境だからこそ、仕事終わりにそのまま保育園に行って子どもと一緒に帰るのが日課の社員や趣味に没頭する社員など、みんながプライベートを充実させています。仕事とオフのバランスの良い会社です。

■社員を評価してくる会社です。
私たちの会社は、頑張った社員を誉めて育てる会社です。売上実績だけでなく、様々な観点から社員の仕事ぶりを見て、評価しています。たとえば…
・社員MVP
・改善提案大賞
・社⻑賞
・優秀社員賞
・新人賞
・サンクスカード賞
・縁の下の力持ち賞
・環境整備大賞 他
見てくれる人がいると頑張れる。誉めてくれる人がいるから続けられる。そんな考え方で70年、続いています。

■社員間の仲の良い会社です。
新卒採用者だけでなく、飲食業やエンジニアなど様々な業界の経験者もおり、活気があります。社員旅行や部門懇親会(3ヶ月に1回)などもあり、社員間の横断的な交流も盛ん。ぜひ会社説明会に参加してみてください。雰囲気がわかると思いますよ。

求人要項

【創業1954年】大阪において産業廃棄物処理とリサイクル事業を行うジェイ・ポートが次代を見据え総合職(営業)を採用・育成!

求人要件

募集職種 総合職  営業/営業/企画提案・コンサルティング営業  営業/サービス系
職種補足 総合職(営業)
仕事内容 お客様から産業廃棄物の処理を請け負う仕事です。営業課の先輩社員と協力し、お客様の対応を進めていきます。ノルマなどはありません。

■お客様
大阪市内にある電気通信会社や電力会社、リフォーム会社、設備会社、印刷会社、塗装会社、運輸倉庫会社など。既存と新規の割合は8:2です。既存顧客への営業活動を中心に、新規顧客への営業活動やセミナーの企画・実施を行ないます。

■既存顧客への営業活動
課全体で1ヶ月に200件程度を訪問します。1人あたり1日に10件程度。顧客担当制ではなく、その都度手分けして担当する営業スタイルです。「処分したいものがあるんだけど、見に来てくれる?」といった問い合わせを受けて、訪問することもあります。

■新規顧客への営業活動
ホームページから寄せられた問い合わせに対応します。また、ポスティングのチラシから問い合わせが寄せられることも。基本的に飛び込み営業は問いません。

■セミナーの企画・実施
広報ツールの一環として、お客様向けの「配送方法について」といったセミナーを企画・実施します。セミナーのテーマを考えるところから、講師選びや集客、運営まで。ゆくゆくはセミナーを有料化し、新たな収益源にしていきたいと考えています。

【入社後は】
新人研修によりビジネスの基本知識を身に着けた上で、OJTに移行します。同行研修を実施し、仕事の進め方を学んでいただきます。自社研修や外部研修に参加し、スキルアップを図ることも可能です。
求める人物像、応募資格 2024年3月大学・専門・短大卒業見込者(学部学科不問)

■こんな志向・タイプの方を歓迎
・社会に役立つ仕事をしたい方
・チームで協力しながら仕事をしたい方
・環境ビジネスに興味がある方
・新しいことへの関心があり、向上心がある方
・人とコミュニケーションをとるのが好きな方
・新規事業の起ち上げなどに興味がある方 等々
採用予定人数 若干名
前年採用実績数 2名
採用実績校 龍谷大学・京都産業大・追手門学院大学・大阪産業大学など

待遇

雇用形態 正規雇用
入社予定時期 2024年4月1日
休日・休暇 週休2日制(土、日 ※月2回の土曜出社あり)、祝日
年末年始休暇(3日)
夏季休暇(3日)
有給休暇
産休・育休(育休取得実績あり)
勤務時間 8:00~17:00(実働8時間)
※定時帰りが基本です。あっても残業は月10時間以下におさまります。

勤務地

都道府県 大阪府 
勤務地および
転勤可能性の有無
本社(大阪府大阪市鶴見区今津北)

給与・福利厚生

給与(基本給) 月給 196,000 円
給与
(手当、残業代など)
交通費支給(月2万円まで)
残業手当(100%支給)
住宅手当
出張手当
役職手当
職能手当

■独自の手当 ※前年度実績
・勉強手当 ( 朝の勉強会に 100 回参加で 5 万円。熱心な方は、1 年で 10 万円に!!)
・改善手当:300 円 /1 件
・情報共有手当:100 円 /1 件(お客様の声)
・社員 MVP:10 万円
・改善提案大賞:5 万円
・社長賞:10 万円
・優秀社員賞:5 万円
・サンクスカード賞:1 万円
・環境整備大賞:5 万円
・スーツ購入補助:1万円
給与(賞与) 年 2 回 (実績による )
昇給・昇格など 年 1 回 (4 月※実績・能力考慮)
福利厚生 ・各種保険完備(健康保険 、 厚生年金 、雇用保険 、労災保険)
・携帯電話貸与
・iPad 貸与
・社員旅行
・社内表彰制度
・社内外研修
・中型免許取得支援
・各種免許取得支援
・制服貸与
・部門懇親会
・お世話役制度
受動喫煙防止処置の状況 原則室内禁煙
社内全面禁煙

選考ステップ

エントリー

会社説明会

1次選考

2次選考

最終選考

内定

※説明会から内定まで3週間程度を予定

選考内での必要書類

履歴書

連絡先

〒538-0041 大阪市鶴見区今津北3丁目3番13号
TEL06ー6963ー5351

先輩社員インタビュー

Aさん 
‐ 営業 
‐ 

営業と現場のチームプレイが強み

1人ひとりの長所を伸ばせるチームプレーで仕事をするのが、私たちの会社の良いところ。現場スタッフとのコミュニケーションも活発で、それが安全・スピード対応につながっています。

Bさん 
‐ 営業 
‐ 

競合他社よりも迅速に動く!

お客様のニーズには迅速、柔軟に対応しています。当競合他社よりも対応力の良さが評価され、長年お付き合いのある顧客からのリピート発注が多いです。安定的な事業成長を続けている理由でもあります。
     
  • プレエントリー

    弊社にご興味をお持ちいただき、ありがとうございます。プレエントリーいただくと、新規公開されたインターンや説明会日程を自動で受け取ることが出来ますので、まずはお気軽にお申込みください。採用数が充足しましたら受付は終了しますので、お早めのお申込みをお勧めします。お会いできるのを楽しみにしております。



    「確認事項に同意して申込みする」にチェックを入れて、「申込をする」をクリックしてください。


    以下の「確認事項に同意する」にチェックを付けると、申込みボタンが表示されますのでクリックすると、あなたがFutureFinderに登録された情報(姓名・姓名カナ、メールアドレス、電話番号、学校名、専攻、学部学科、卒業年度、特性検査結果等)および今後FutureFinder運営事務局に明示的に提供する就職活動に関する情報(就職活動の状況、応募企業、応募企業への就職意向等)が、当該イベントの主催企業に提供されることに同意したものとみなします。



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