株式会社Dirbato

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株式会社Dirbato
株式会社Dirbato

ITコンサル×新規事業推進メンバー募集 ~創業5年で売上150億円達成、業界最速の成長スピードを誇るDirbatoで会社と共に成長しませんか?~

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****さんと企業の適合性
組織風土
--( --)
マッチ度は低い
マッチする
非常にマッチする
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C
B
A
AA
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SS
【企業の特徴的な組織風土】
チームワーク連帯志向挑戦・革新性開放・活発性
この組織は、相互に協力し、一丸となって物事に取り組んでいくチームワークを大切にする風土を持っています。また、挑戦し続ける姿勢を持ち、困難なチャレンジが推奨される組織でもあります。そして、メンバー全員が活発に議論し、それぞれが自由に行動できます。

企業情報

株式会社Dirbato

設立 2018年
所在地 〒107-6235 東京都
港区赤坂9丁目7番1号
ミッドタウン・タワー35階
業種 IT・通信・ソフトウェア・情報処理/ITコンサルティング
IT・通信・ソフトウェア・情報処理/その他
コンサルティング・マーケティング・シンクタンク/コンサルタント・シンクタンク
資本金 1億円
売上高 非公開
企業概要 ”テクノロジーで世界に喜びを”というミッションを掲げ、
<日本のIT人材の市場価値を高めたい!>
<日本から世界に向けてテクノロジーを生み出したい!>
そんな社長の思いで2018年10月、株式会社Dirbato(ディルバート)が創業されました。※2022年6月株式会社Adlib Tech Ventures設立、2022年7月H.R.I 株式会社子会社化

コンサルティング事業とインキュベーション事業(新規事業)を2軸で事業推進。コンサル業界最速の売上5期100憶達成を目前とする驚異のスピードで成長し、
日本におけるIT人材の価値向上と国内外における価値提供を目指します!
約40種類ある部活動、社内テレビ番組等、チームワークを重視した取り組みやフラットな社風も特徴です!

URL https://www.dirbato.co.jp/
従業員数 515名

企業PR

【IT人材の市場価値向上を目指す】コンサル×インキュベーション事業での業界最速の急成長企業!

コンサル業界最速の成長スピード売上5期100億円達成目前!
【急成長中⤴】創業4年で社員数500名超!新規事業の立案も!
【経験や文理は不問!】人柄重視だからこそ、真の強さが表れる。

~ミッションは"テクノロジーで世界に喜びを”~

現在世界中でIT需要が高まる中、
日本はデジタルの波に乗り切れていないのが現状です。

そんな中
<日本のIT人材の市場価値を高めたい!>
<日本から世界に向けてテクノロジーを生み出したい!>
そんな社長の思いで2018年10月、株式会社Dirbato(ディルバート)が創業されました。
※2022年6月株式会社Adlib Tech Ventures設立、2022年7月H.R.I 株式会社子会社化

事業は「コンサルティングと新規事業開発」の2軸で推進。
大手企業をはじめとする業界のリーディングカンパニーに対してコンサルティングサービスを提供しつつ、国内外の企業と業務提携して
AI、IoT等の「最先端技術」を活用した新規事業開発にも取り組んでおります。

創業当初はわずか5名だったメンバーも、
500名(22年3月時点)を超える規模の組織にまで成長。

現在のフェーズはまさに「第二創業期」と位置づけており、創業当初からの目標、売上5期100億は達成目前!
次の10期1000憶目指して、今後も更なるスピードで拡大と成長をし続けていきます!

Dirbatoは今後も新たな領域に挑戦し続け、
業界、日本、世界に変化をもたらす会社を目指します。

コンサル業界最速の成長スピード 創業5年で売上150億円達成!圧倒的な成長環境を提供します。

コンサル業界最速の成長スピード 創業5年で売上150億円達成!圧倒的な成長環境を提供します。

社会問題として、日本の労働人口が低下していき、
国力が弱まっていくことが懸念とされている現代。
「日本が世界から置いていかれるのでは?」と危惧しています。

日本が抱える問題をテクノロジーで解決していくプロ集団として、
IT業界で活躍するITコンサルタントやエンジニアの市場価値を高めるべく、
Dirbato(ディルバート)は挑戦をし続けています。

2018年10月に会社を設立してからは右肩上がりに成長を続けており、
コンサル業界最速の成長スピードとなる5期売上【100億円】の達成は目前!
そのためには普通のコンサル事業だけでなく、
新規事業も並行して立ち上げていく必要があるため、
年数関係なく新規事業の提案や、プロジェクトへ積極的に携わっていただき、
統括責任者や幹部候補までもが目指せる環境が整っています!

圧倒的な成長スピードと、やりがいを感じられる、
そんなDirbato(ディルバート)で働いてみませんか?

【急成長中⤴】創業4年で500名超!だからこそ社員がコミュニケーションしやすい環境を作っています!

【急成長中⤴】創業4年で500名超!だからこそ社員がコミュニケーションしやすい環境を作っています!

当社は内資系・外資系のコンサルファーム、メガベンチャー等の出身者が多く参画しております。
様々なバックグラウンドを持つ優秀な社員と一緒に成長することが可能です。
また、社員の平均年齢は35.5歳。急成長を続ける中でも、経験豊富なメンバーと、若いメンバーがバランスよく活躍しています。

役員クラスの社員と新卒新入社員もフラットに意見交換ができる環境があり、社内での役職や年齢は関係なく、
チームで刺激し合いながら、ミッション達成に向けて日々皆で成長していくことができます。

入社直後は、日本のリーディングカンパニーを相手に企業の経営課題をテクノロジー/デジタルの軸から解決する取り組みの中でスキル形成をして頂きたいと考えています。
また、コンサルタントとして活躍することと並行して、社内で定期的に行われている新規事業ビジネスコンペに参加し、ゆくゆくは新規事業に挑戦することも可能です。

最新のテクノロジーに関する知識の吸収はもちろん、新しいアイデアとの出会いや発信も積極的に行える環境です!
コンサルティングに限らず、新規事業の責任者としてチャレンジしたいと言った熱い思いを持った学生、大歓迎です。

1つ1つ目標をクリアにしていけるフラットな環境こそが、Dirbatoの良さであり強みです!

【新卒4期生募集 経験や文理は不問!】人柄重視で「本気の成長」を支援します!

【新卒4期生募集 経験や文理は不問!】人柄重視で「本気の成長」を支援します!

IT業界、特にコンサルティングと聞くと、パソコンや専門用語が多く使われる…
そんなイメージがありますよね。
ですが安心してください、全然問題ありません。
大切なのは、皆さんが「本気で成長したい」と思う向上心です!

<こんな人にはピッタリ!>
◆素直さ/前向きさ/自己成長欲/自責思考などワードにピンとくる
◆成長のために自ら考え行動ができるマインドセットができる
◆周囲とコミュニケーションを取りながら仕事を進めたい
◆デジタル、IT等の最先端技術に高い興味関心を持っている
◆論理的思考能力、課題解決能力を伸ばしたい

また、チャレンジしやすい環境を作るために、柔軟なキャリアパス構築を支援しています。
一般的なコンサルティングファームでは、ほとんどの場合、最初のキャリアではコンサルタントとしてプロジェクトに稼働の100%を充てていきます。
一方、当社では新名のやりたい分野に合わせて、業務の50%をコンサルティング、50%を新規事業へチャレンジといった働き方が可能です。
コンサルティング分野で専門性やスキルを高めていただきながら、0から新規事業を立案・開発し、1→10、10→100へ事業拡大も経験できるため、
会社としても、あなた自身にも成長を遂げることが可能なのです。

働く環境と、働き方にもこだわりたいあなたに!【オフィスツアーもYouTubeで公開中】

働く環境と、働き方にもこだわりたいあなたに!【オフィスツアーもYouTubeで公開中】

Dirbatoのミッションである「テクノロジーで世界に喜びを。」はお客様に対してだけではありません。
社員一人ひとりのキャリアプランを実現するためにも、社内の環境や制度も常にUpdateしていきます。
まだまだ若い会社であるからこそ、常により良い環境を目指して改善していきます。

特徴①
平均残業時間は20時間/月 年間休日は125日以上 
「成長するために長時間働く」ではなく、効率的に働いて自分の時間もしっかり持つというカルチャーです。

特徴②
部活動などコミュニティ
趣味などを通して社員間のコミュニケーションもさらにアップ。
30種以上の部活動が積極的に(もしくはゆる~く)活動しています。
例:野球、スキー、ゴルフ、バスケットボール、キャンプ、登山、サバイバルゲーム、音楽、漫画、ワイン、猫 などなど!


特徴③
きれいなオフィス環境と、テレワークなどの制度も充実
勤務地となる本社は六本木の東京ミッドタウン、オフィスの全貌がわかる動画をYouTubeで公開中です!
https://www.youtube.com/@dirbato5548

ITコンサルタントに興味ある就活生に役立つ情報を発信しています!
ぜひDirbatoでの働き方をイメージしてください!

様々な分野のDXコンサルティング実績!テクノロジーに興味のある人は必ず活躍できる領域があります!

コンサルティングファームって実際どんな仕事をしているの?
DX化の支援を主体にしているDirbatoの実績についていくつかお伝えします。

事例① ”働き方改革”推進に向けた全社情報システムの整理・刷新プロジェクト
 働き方改革や、オンラインワークを推進していきたいという企業様
 オンライン化に対応するために社内のコミュニケーションツールなどが乱立し、
 業務の効率化が課題になった。
☆ソリューション⇒社内のコミュニケーションの特色を分析し、
 適したツールの選定/ツールの利用状況をモニタリングのできるシステム導入。
 さらに、ツールを選ぶだけでなくオペレーションの研修までトータル支援し、
 利用率向上と継続利用を推進しています。

事例② スマートシティの実現に向けた新ビジネスモデルの創生支援プロジェクト
 都市の機能やサービスを効率化・高度化するスマートシティの実現に向け、
 DX化した都市機能を活かしたビジネスモデルの創出支援の依頼をいただいた。
☆ソリューション⇒DX化によって発生する5Gなどによる快適性の追求などの新課題や、
 災害時の通信担保などテーマに対し、それらをビジネス化するための、
 サービス設計や、協業ベンダーとの折衝等も主導して事業設計を支援しました。

求人要項

ITコンサル×新規事業推進メンバー募集 ~創業5年で売上150億円達成、業界最速の成長スピードを誇るDirbatoで会社と共に成長しませんか?~

求人要件

募集職種 ITエンジニア/コンサルタント  ITエンジニア/ITアーキテクト  営業/営業/企画提案・コンサルティング営業
職種補足 幅広い業界の顧客に対してITを用いた経営課題解決に従事
仕事内容 ■業務内容:
テクノロジーを用いてクライアントの経営課題解決を実現するプロジェクトメンバーの一人としてご活躍頂きます。
弊社はワンプール制のため、業界業種分け隔てなく幅広い業界のクライアントと並走して課題解決に努めていただきます。


■お取引先/クライアント:
幅広い業界業種に向けて企画~実行まで一気通貫でクライアントへのサービスを提供しております。
主なクライアントは皆さまもご存じであろう各業界のリーディングカンパニーです。
求める人物像、応募資格 ■応募資格:
・2024年4月入社が可能な方(最終学歴不問)

■求める人物像:
・成長意欲の高い方
・主体性のある方
・普段から物事について深く考えるのが好きな方
・好奇心旺盛な方

※ITコンサルタントの仕事において重要なのはお客様の課題に真摯に向き合う姿勢とその課題に対してベストな解決策を見出し提案する力です!上記に当てはまる方は是非ご応募ください!
採用予定人数 80
前年採用実績数 80
採用実績校 <大学院>
千葉大学大学院 、東京工業大学大学院、東北大学大学院、名古屋大学大学院、他

<大学>
青山学院大学、 Indiana Wesleyan University、愛媛大学、大妻女子大学、岡山大学、小樽商科大学、学習院大学、神奈川大学、カリフォルニア州立工科大学、カルガリー大学、関西大学、関西学院大学、神田外語大学、岐阜大学、共立女子大学、慶應義塾大学、神戸市外国語大学、國學院大學、国際教養大学、国士舘大学、駒澤大学、埼玉大学、上智大学、中央大学、筑波大学、Deakin University、帝京大学、東海大学、東京外国語大学、東京学芸大学、同志社大学、東北学院大学、東北大学、東洋大学、徳島大学、長岡技術科学大学、名古屋工業大学、南山大学、新潟大学、日本大学、広島大学、福岡教育大学、法政大学、University of Minnesota Twin Cities、明治学院大学、明治大学、名城大学、明星大学、立教大学、 立命館アジア太平洋大学、立命館大学、琉球大学、和歌山大学、早稲田大学、他

待遇

雇用形態 正規雇用
雇用形態補足 正社員(試用期間:3か月) ※試用期間中条件面の変更なし
入社予定時期 2024年4月
休日・休暇 完全週休二日制(土曜、日曜)、夏季休暇、年末年始休暇、年次有給休暇、特別休暇、入社時特別休暇 等
勤務時間 基本時間9:00~18:00
※業務の都合により始業・就業時間の繰り上げ、または繰り下げの可能性有

勤務地

都道府県 東京都 
勤務地および
転勤可能性の有無
■本社(六本木駅)
東京都港区赤坂九丁目7番1号ミッドタウン・タワー35階

給与・福利厚生

給与(基本給) 年収:400万円(新卒入社社員一律)
月給:286,000円
(基本給:194,930円、固定残業:91,070円)

給与
(手当、残業代など)
通勤手当、出張手当、深夜手当、時間外手当別途支給
給与(賞与) 年2回(6月、12月)
昇給・昇格など 年1回(4月)
福利厚生 ・企業型確定拠出年金
・付加給付金制度
・健康診断/歯科診断
・保養施設/レストラン優待制度
・旅行割引補助制度
・部活動支援制度 等
受動喫煙防止処置の状況 原則室内禁煙(喫煙室あり)

選考ステップ

書類選考

個別面接(複数回)

適性検査

最終面接

選考内での必要書類

エントリーシート、履歴書

連絡先

株式会社Dirbato
〒107-6235 東京都港区赤坂9丁目7番1号 ミッドタウン・タワー35階

担当:杉本(人事)
Mobile:080-3419-0959
E-Mail:nao.sugimoto.c764@dirbato.co.jp
LINE:recruit@dirbato

先輩社員インタビュー

佐野勇太

佐野勇太 
コンサルティンググループ コンサルタント 
2021年 
東北大学法学部

新卒でDirbatoに入社しようと思った理由は何ですか?

当社に入社を決めた一番の決め手は、若手の成長を後押しする社風です。
就活時の企業選びの軸として、「若手の成長と挑戦を応援してくれる企業」を挙げており、選考を通じて当社は自身の軸に合致していると感じました。急成長の企業は、若手でも意欲と実力が伴っていれば本来新卒が任される業務範囲を更に超えて業務を担当でき、自己の成長の加速化につながると考えました。

当時自身の専門領域を決めていなかったので、業界業種分け隔てなく経験を積める「ワンプール制」を採用していて、入社後に自身の長所や興味に合った専門領域を見つけることが可能な点も魅力的でした。

入社後は2か月間の座学研修と4か月間のOJTとなりますが、座学研修では何を学びましたか?

大きく分けて「マインド」「コンサルティングスキル」「ITスキル」の3つについて学びました。

講義によるインプットだけではなくアウトプットも交えながらの実践的な内容でした。特に自身は文系出身でIT知識の修得に不安を感じておりましたが、IT研修では動画の視聴、同期との不明点の共有やリサーチ、講師への質問により理解を深めることができました。ITについての前提知識がない人でも理解できるよう、図や補足説明が多用されていた点、個人的にはとてもありがたかったです。また実際にPC上にWebサーバとAPサーバ、DBサーバを立てるという実践的な研修もありました。

現在はBPR支援のプロジェクトに参画しているとの事、どのような業務を担当されているのですか?

クライアントの業務分析、課題抽出、課題に対する施策検討を行いました。入社1年目は主に方向性を決めた後に資料化にまとめる、重要会議の議事録作成を通じて業務理解に努めました。

プロジェクトメンバーにはクライアントの経営層にあたる方々も会議に参加をしていたため、経営視点での資料作成や説明が必要だったものの、なかなか現場視点から抜け出せず、上長から厳しいフィードバックをいただくこともありました。そこで経営層が求めていることを理解するために、書籍の読み込みや上長と経営層との会話における気付きのまとめを行いました。その結果、経営視点を踏まえ、クライアントの経営層と臆せず会話することが可能になったと感じています!

現在はプロジェクトのサブリーダーとして後輩社員2名のマネジメントを行ないつつ、プロジェクト管理や自身のタスクもこなしています。
新卒でDirbatoに入社しようと思った理由は何ですか?
入社後は2か月間の座学研修と4か月間のOJTとなりますが、座学研修では何を学びましたか?
現在はBPR支援のプロジェクトに参画しているとの事、どのような業務を担当されているのですか?
畚野 直柔

畚野 直柔 
コンサルティンググループ コンサルタント 
2021年 
インディアナ・ウェズリアン大学(アメリカ)スポーツマネジメント学部

当時まだ創業1~2年のDibatoに新卒で入社しようと思った理由を教えてください!

~入社の決め手は?~

当社に入社を決めた理由は、私の就活軸である「成長できる環境」と「グローバルに活躍できる環境」の両方を叶えられる会社だと感じたからです。
就職活動を始めた当初は大手企業を中心に応募していました。理由は、大手に入れば安定性が得られ、着実に成功を掴めると漠然と考えていたからです。しかし、就職活動を進める中で「大手企業に入って本当に自分の望む成長が見込めるのか?」と疑問に思うようになりました。 そこで、出会えたのがDirbatoでした。

~「成長できる環境」とは?~

私の考える「成長できる環境」の定義は次の2つです。
1つは、常に向上心をもって仕事ができる環境であること、2つ目はチームワークを大切にする環境です。
Dirbatoの採用イベントに参加した際、出会った社員から「一緒に会社を作っていきたい!会社を良くしていきたい!」という熱意を感じたのがとても印象的でした。社員の方々から話を聞くなかで「自分が会社を変えていきたい」という想いが増していきました。実際にDirbatoの社員は今までのキャリアで培った様々な経験や知識をベースに、更なる向上心をもって日々の業務に臨んでおり、社員のモチベーションの高さを入社後も実感しています。

畚野さんは大手総合電機メーカーのプロジェクトに参画されたとの事。どのような業務を担当されたのですか?

各グループ会社のセキュリティツールの導入状況をまとめたレポート作成、状況分析、更に各グループ会社へのセキュリティ対策改善のためのアプローチまで一貫して担当し、クライアントに寄り添ったコンサルティングサービス提供に努めました。OJT期間よりも更に主体性をもって働けていると実感しました。上長からのアドバイスやサポートを受けながらレポート作成時のデータ取り組みにおける手動工程を自動化することに成功しました!

こちらのプロジェクトにおいても海外グループとの定例会やメールでのやりとりの機会が度々ありました。海外大学卒業という私のバックグラウンドを活かせるアサイメントが叶うことも、Dirbatoの良いところの1つでしたね。

様々な業界のプロジェクトに参画できるワンプール制ですが、キャッチアップは大変ではないですか?

正直、最初は大変です(笑)
ただ、幅広い業界業種のプロジェクトの経験を積むことは自身の市場価値向上に確実に繋がりますし、長期的に見てポジティブな側面が多いと思います。

新規プロジェクトにアサインされた際、最初の1~2週間の過ごし方は特に重要だと思っています。プロジェクトの内容、目的、自身の役割、クライアントからの期待値など、まずは状況を整理します。その上で、新しくプロジェクトに入った者なりに自分に何が出来るかを考え、行動していく事を意識しています。
当時まだ創業1~2年のDibatoに新卒で入社しようと思った理由を教えてください!
畚野さんは大手総合電機メーカーのプロジェクトに参画されたとの事。どのような業務を担当されたのですか?
様々な業界のプロジェクトに参画できるワンプール制ですが、キャッチアップは大変ではないですか?

    【イベント情報】

  • 【オンライン】5期100億円達成間近!ITコンサル×新規事業推進Dirbatoの選考直結型説明会

    ~「テクノロジーで世界に喜びを。」をミッションに~

    株式会社Dirbato(ディルバート)では、
    IT/デジタル領域における豊富なナレッジと実績を活用し、
    様々な業界における企業の経営課題を解決することを
    目的としたコンサルティングサービスを提供しています。

    創業当初はたったの5名だったメンバーも、
    現在では500名を超える(2022年3月時点)組織と急成⻑中!
    スタートアップながら福利厚生が充実しており、
    研修制度やキャリアカウンセリング制度など、
    マインド・スキルセットを磨き上げる環境を整えています!

    【そんなディルバートってこんな会社】
    ★10期1000億円を目指す急成長ベンチャー
    ★コンサル×インキュベーション事業を2軸で推進
    ★日本のエンジニアの価値を向上させるコンサル集団
    ★業界未経験のメンバーも活躍!柔軟なキャリア形成◎
    ★ハイパーフレックス制度適用!自由な働き方が可能
    ★充実した新入社員研修あり!

    ITやテクノロジーと聞くと、
    「かしこまった説明会をするのかな?」と思いがちですが、
    オンライン説明会ではアットホームな雰囲気で
    Dirbatoの設立のキッカケ~これから描くビジョンまでお伝えします!

    ≪説明会プログラム≫
    ■日本のIT業界の今と未来
    ■事業概要
    ■働く環境について
    ■新卒採用にかける思い
    ■選考情報
    ■質疑応答 等
    ★説明会後に1次選考を行う選考実施回もございます。

    皆さんからいただいた質問には全て本音でお答えします!
    説明会でお会いできることを楽しみにしています。

    ※私服で結構ですので、気軽にご参加くださいね!!

    ◆持ち物:筆記用具、ノート
    ◆実施方法:オンライン


    希望日程を選択し、「確認事項に同意して申込みする」にチェックを入れて、「申込をする」をクリックしてください。


    業界研究に役立つ



    2023/05/31(水) 14:00~05/31(水) 15:00会場【WEB 】日程近くなりましたら、専用URLをお送りします。
    2023/06/01(木) 11:00~06/01(木) 12:00会場【WEB 】日程近くなりましたら、専用URLをお送りします。
    2023/06/06(火) 11:00~06/06(火) 12:00会場【WEB 】日程近くなりましたら、専用URLをお送りします。
    2023/06/07(水) 11:00~06/07(水) 12:00会場【WEB 】日程近くなりましたら、専用URLをお送りします。
    2023/06/08(木) 11:00~06/08(木) 12:00会場【WEB 】日程近くなりましたら、専用URLをお送りします。
    2023/06/09(金) 13:00~06/09(金) 14:00会場【WEB 】日程近くなりましたら、専用URLをお送りします。
    2023/06/10(土) 11:00~06/10(土) 12:00会場【WEB 】日程近くなりましたら、専用URLをお送りします。
    2023/06/13(火) 11:00~06/13(火) 12:00会場【WEB 】日程近くなりましたら、専用URLをお送りします。
    2023/06/14(水) 15:00~06/14(水) 16:00会場【WEB 】日程近くなりましたら、専用URLをお送りします。
    2023/06/15(木) 11:00~06/15(木) 12:00会場【WEB 】日程近くなりましたら、専用URLをお送りします。
    2023/06/16(金) 13:00~06/16(金) 14:00会場【WEB 】日程近くなりましたら、専用URLをお送りします。
    2023/06/20(火) 11:00~06/20(火) 12:00会場【WEB 】日程近くなりましたら、専用URLをお送りします。
    2023/06/21(水) 16:00~06/21(水) 17:00会場【WEB 】日程近くなりましたら、専用URLをお送りします。
    2023/06/22(木) 11:00~06/22(木) 12:00会場【WEB 】日程近くなりましたら、専用URLをお送りします。
    2023/06/23(金) 13:00~06/23(金) 14:00会場【WEB 】日程近くなりましたら、専用URLをお送りします。
    2023/06/24(土) 11:00~06/24(土) 12:00会場【WEB 】日程近くなりましたら、専用URLをお送りします。

    以下の「確認事項に同意する」にチェックを付けると、申込みボタンが表示されますのでクリックすると、あなたがFutureFinderに登録された情報(姓名・姓名カナ、メールアドレス、電話番号、学校名、専攻、学部学科、卒業年度、特性検査結果等)および今後FutureFinder運営事務局に明示的に提供する就職活動に関する情報(就職活動の状況、応募企業、応募企業への就職意向等)が、当該イベントの主催企業に提供されることに同意したものとみなします。



  • 【オンライン】5期100億円達成間近!ITコンサル×新規事業推進Dirbatoの選考直結型説明会

    ~「テクノロジーで世界に喜びを。」をミッションに~

    株式会社Dirbato(ディルバート)では、
    IT/デジタル領域における豊富なナレッジと実績を活用し、
    様々な業界における企業の経営課題を解決することを
    目的としたコンサルティングサービスを提供しています。

    創業当初はたったの5名だったメンバーも、
    現在では500名を超える(2022年3月時点)組織と急成⻑中!
    スタートアップながら福利厚生が充実しており、
    研修制度やキャリアカウンセリング制度など、
    マインド・スキルセットを磨き上げる環境を整えています!

    【そんなディルバートってこんな会社】
    ★10期1000億円を目指す急成長ベンチャー
    ★コンサル×インキュベーション事業を2軸で推進
    ★日本のエンジニアの価値を向上させるコンサル集団
    ★業界未経験のメンバーも活躍!柔軟なキャリア形成◎
    ★ハイパーフレックス制度適用!自由な働き方が可能
    ★充実した新入社員研修あり!

    ITやテクノロジーと聞くと、
    「かしこまった説明会をするのかな?」と思いがちですが、
    オンライン説明会ではアットホームな雰囲気で
    Dirbatoの設立のキッカケ~これから描くビジョンまでお伝えします!

    ≪説明会プログラム≫
    ■日本のIT業界の今と未来
    ■事業概要
    ■働く環境について
    ■新卒採用にかける思い
    ■選考情報
    ■質疑応答 等
    ★説明会後に1次選考を行う選考実施回もございます。

    皆さんからいただいた質問には全て本音でお答えします!
    説明会でお会いできることを楽しみにしています。

    ※私服で結構ですので、気軽にご参加くださいね!!

    ◆持ち物:筆記用具、ノート
    ◆実施方法:オンライン


    希望日程を選択し、「確認事項に同意して申込みする」にチェックを入れて、「申込をする」をクリックしてください。


    業界研究に役立つ



    2023/06/27(火) 11:00~06/27(火) 12:00会場【WEB 】日程近くなりましたら、専用URLをお送りします。
    2023/06/29(木) 11:00~06/29(木) 12:00会場【WEB 】日程近くなりましたら、専用URLをお送りします。

    以下の「確認事項に同意する」にチェックを付けると、申込みボタンが表示されますのでクリックすると、あなたがFutureFinderに登録された情報(姓名・姓名カナ、メールアドレス、電話番号、学校名、専攻、学部学科、卒業年度、特性検査結果等)および今後FutureFinder運営事務局に明示的に提供する就職活動に関する情報(就職活動の状況、応募企業、応募企業への就職意向等)が、当該イベントの主催企業に提供されることに同意したものとみなします。



  • 【オンライン1Day選考会/24卒】最終面接直結!オンライン選考会を開催!

    1日で会社説明会→WEBテスト→1次面接までを行える特別選考会です!
    合格者は後日最終面接となります!
    *全てオンラインにて実施
    *会社説明会既に参加されている方は会社説明会免除となりますのでその旨ご予約時にお知らせください。

    選考会参加は抽選制のため、抽選結果につきましては
    エントリー後、ご予約日の3日前までにこちらからご連絡させていただきます。
    当日は<会社説明会+Web適性検査+面接>が一日で行なえる特別選考プロセスで、
    最短1週間で内定獲得可能なプロセスとなります!

    【当日のフロー(例 12時~17時の場合)】
    12:00~13:00:会社説明会&質疑応答
    13:00~14:00:WEB適性検査(国語、数学、適性検査)
    14:00~17:00:面接(お一人につき40分想定)

    それでは皆様とお会いできるのを楽しみにしております!

    ◆持ち物 筆記用具、ノート、電卓(Web適性検査受験のため)
    ◆備考  ※すべてオンラインで完結いたします。
         ※当日はPCにてビデオとマイクオンでご対応お願いいたします。
         ※服装は自由です!


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    2023/06/07(水) 11:00~06/07(水) 17:00会場【WEB 】ご予約日の3日前までに連絡いたします。
    2023/06/09(金) 13:00~06/09(金) 17:00会場【WEB 】ご予約日の3日前までに連絡いたします。
    2023/06/10(土) 11:00~06/10(土) 17:00会場【WEB 】ご予約日の3日前までに連絡いたします。
    2023/06/16(金) 13:00~06/16(金) 17:00会場【WEB 】ご予約日の3日前までに連絡いたします。
    2023/06/23(金) 13:00~06/23(金) 17:00会場【WEB 】ご予約日の3日前までに連絡いたします。
    2023/06/24(土) 11:00~06/24(土) 17:00会場【WEB 】ご予約日の3日前までに連絡いたします。

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