groxi株式会社

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【型にはまりたくない方集合!】あなたの能力を存分に解放できる場所がここに。『わがままで、感謝される』ちょっと尖ったIT企業です。

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****さんと企業の適合性
組織風土
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【企業の特徴的な組織風土】
寛容挑戦・革新性短期・部分・現象志向
この組織は、主体性を重んじ、各自で工夫したやり方や様々な考え方を受け容れる風土を持っています。また、挑戦し続ける姿勢を持ち、困難なチャレンジが推奨される組織でもあります。そして、直面する課題を解決し、状況の変化に応じた適切な判断や行動を重視します。

企業情報

groxi株式会社

設立 1990年
所在地 〒103-0012 東京都
中央区日本橋堀留町
1-10-15 JL日本橋ビル4F
業種 IT・通信・ソフトウェア・情報処理/システム・ネットワーク・Webインテグレータ
IT・通信・ソフトウェア・情報処理/通信サービス
IT・通信・ソフトウェア・情報処理/ITコンサルティング
資本金 6000万円
売上高 18憶9千万円(2021年度実績)
企業概要 経営方針は『わがままで、感謝される』。ITを支える事業を軸に、メンバーが好きなようにやりたいように仕事ができる会社を目指しています。

高い技術を身につけ、お客様からの信頼を勝ち取り、
はじめて自分のやりたいように仕事ができる。
groxiでは、お客様や世の中から感謝されるような
わがままな仕事ができるように進化し続けます。

<事業内容>
インターネットやメールなどの基盤となる
ITインフラ・コミュニケーションインフラ領域全般に関するシステムインテグレーション
ITマネージメントサービス、DX事業、バックエンド開発など
URL https://recruit.groxi.jp/
従業員数 222(2022年4月現在)名

企業PR

あなたの能力を存分に解放できる場所がここに。『わがままで、感謝される』IT企業

ITで無限大の未来に挑む個性派集団
ITの知識ゼロからでOK!充実した教育研修あり
社員がわがままに活躍できる秘密は、自慢の福利厚生にあり!

型にはまらない。ではなく、型にはまれない。
それは「個性」という、あなただけの武器です。

周りはそれを「わがまま」というかもしれない。
でも、まぎれもなくあなただけが持つ可能性であり、光。
私たちはそんな逸材を求めています。

誰よりも自由でわがままな者が持つ強烈な個性。
今までスポットライトを浴びられていなかったあなたの中に眠る能力。
この場所なら、思う存分、その力を解放させられるでしょう。

経営方針は『わがままで、感謝される』

経営方針は『わがままで、感謝される』

聞き慣れない言葉である「groxi」という社名。
これは「成長」を意味する“grow”と「輝く」を意味する“glow”、そして「たくさん」を意味する“xi”という言葉を掛け合わせた造語です。
わがままに見えたとしても、当社に関わる方々がたくさん成長し、たくさん輝ける会社であり続けたいという想いが込められた社名です。

経営方針は『わがままで、感謝される』。
ITインフラを支える事業を軸に、メンバーが好きなようにやりたいように仕事ができる会社を目指しています。

高い技術を身につけ、お客様からの信頼を勝ち取り
はじめて自分のやりたいように仕事ができる。

groxiでは、お客様や世の中から感謝されるような
わがままな仕事ができるように進化し続けます。

毎日の「当たり前」を守り、未来の「当たり前」を創る

毎日の「当たり前」を守り、未来の「当たり前」を創る

突如、スマートフォンが使えなくなったらどうでしょうか?
そんな生活は考えられませんよね。

外出先でもインターネットが使える、会社のサーバに安心してデータを保管できる、WEB上の行政サービスを安全に使える。私たちの仕事はそんな今の「当たり前」を守る仕事であり、同時に未来の「当たり前」を創る仕事です。AIや5G、メタバースなどの先進テクノロジーを使い、これから3年後、5年後、10年後の「当たり前」を創っていきます。自由でボトムアップ型の当社ですから、あなたがやりたいことを意見でき、失敗を恐れることなく挑戦できる風土があります。

「当たり前」に挑む。無限大の未来へ挑む。なんだかワクワクしてきませんか?

ITエンジニアのシゴトは「きく・つくる・まもる」

ITエンジニアのシゴトは「きく・つくる・まもる」

ITエンジニアの仕事を分かりやすく言うと「きく・つくる・まもる」です。

【1】きく(ITソリューションの企画と提案)
お客様が困っていること、実現したいことをまずはしっかりと聴きます。それを実現するための基盤機器の選定やシステムの構成、技術サポートなどについて提案します。

【2】つくる(サービス環境の構築)
お客様のご要望に合わせ、フルオーダーメイドでサーバやネットワークを設計し、構築します。設計前にはお客様の社内ネットワークを調査したり、構築後のトラブル対応を行ったりします。

【3】まもる(サービスの維持・保守)
運用中のシステムを最適な環境に維持すること、また操作方法などでお困りのお客様をサポートする業務です。

誰よりも近くでお客様の課題を発見し、最善の解決策を考え、お客様に安心を提供しています。私たちが社会や産業の縁の下を支えていますから、胸を張れる、やりがいのある仕事です。近年では、お客様にもっと寄り添うため、2019年にDX部門ができ、2023年には開発部門の新設を予定しています!

ITの知識ゼロからでOK!充実した教育研修あり

ITの知識ゼロからでOK!充実した教育研修あり

当社は新卒社員以外に、他業界から転職してくる中途の社員も多く、ITの知識ゼロから成長し、活躍しているメンバーが多数!基礎からITを学ぶことができ、実際の仕事をイメージできる実践研修も取り入れています。配属後も教育担当の先輩がそばにいるので安心。フラットな社風なので、「分かりませんっ!教えてくださいっ!」と、先輩や上司に気軽に声を掛けてください!

<入社後のイメージ>
■初期研修(入社後1.5ヶ月間)
 ・IT用語や業界構造等の基礎知識を学ぶ
 ・「ITパスポート試験」の合格を目指す
■実践研修(約1.5月間)
 業務に慣れることを目的とした実践研修
■OJT研修 (約3か月間)
 ・平均3人のチームで現場に配属
■継続的な研修
 ・ビジネススキルセミナー等外部セミナー(年4回)
 ・情報セキュリティ研修(年2回)

社員がわがままに活躍できる秘密は、自慢の福利厚生にあり!

社員がわがままに活躍できる秘密は、自慢の福利厚生にあり!

一人ひとりの大切なメンバーがいることで、会社は成り立っています。groxiでは社員それぞれが最大限の力を発揮できるように、楽しみながら長く働いてもらえる環境づくりに力を入れています。他社にはない珍しい制度もたくさんありますよ!

~福利厚生の一部をご紹介~
★残業代は1分から支給!
★37種類の認定資格に、千円~4万円の資格手当あり
★子ども手当(子ども1人につき4千円)
★レジャー支援(東京ディズニーリゾート、ユニバーサルスタジオジャパンなどが割引価格で入場可能)

求人要項

【型にはまりたくない方集合!】あなたの能力を存分に解放できる場所がここに。『わがままで、感謝される』ちょっと尖ったIT企業です。

求人要件

募集職種 ITエンジニア/プラットフォームエンジニア  ITエンジニア/システム管理・セキュリティエンジニア  ITエンジニア/ソフトウェア開発
職種補足 ITインフラエンジニア(コミュニケーションエンジニア)
仕事内容 ・ネットワークインフラの導入
(例:無線LAN導入、セキュリティ機器の導入、サーバ仮想化など)
・システム運用保守
・ITシステム基盤の導入
・DXを軸にした戦略コンサルティングからマーケティング施策運用など
・クラウドアプリケーションのバックエンド開発
求める人物像、応募資格 <求める人物像>
・エンジニアになりたい気持ちは誰にも負けない方
・型にはまらない自由な発想ができる方
・自分の武器がわからなくても「何かできそうな気がする」方
・周りから変わり者扱いをされている方
・就職活動なんてやってられん!疲れた!という方
そんなあなた、ぜひお会いしたいです!!
採用予定人数 12名
前年採用実績数 10名
採用実績校 東京大学/明治大学/立教大学/成城大学/日本大学/神奈川大学/獨協大学/立命館大学/日本女子大学/國學院大學/広島大学/富山大学/法政大学/早稲田大学/上智大学/東海大学/大阪大学/専修大学/大原簿記情報ビジネス専門学校/穴吹情報公務員カレッジ/駿台電子情報&ビジネス専門学校 他

待遇

雇用形態 正規雇用
雇用形態補足 試用期間:3ヶ月 ※労働条件の変更なし
入社予定時期 2024年4月1日
休日・休暇 <年間休日:120日>
完全週休二日制(土日祝)※プロジェクトにより変動あり
夏季休暇、年末年始休暇
有給休暇、慶弔休暇
産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
勤務時間 9:00~17:30(実働7.5時間)

勤務地

都道府県 埼玉県 千葉県 東京都 神奈川県 
勤務地および
転勤可能性の有無
本社(東京・日本橋)またはプロジェクト先
※プロジェクト先は主に東京都内を予定しております。
※転勤は基本的にはございません。

給与・福利厚生

給与(基本給) 月給:210,000円
残業代は別途1分単位で支給
給与
(手当、残業代など)
・時間外勤務手当(1分から支給)
・役職/等級手当
・資格手当(認定資格は37種、資格のレベルにより千円~4万円)
・子ども手当(子ども1名につき4千円)
・通勤交通費支給(上限5万円/月)
・家賃補助制度(社内規定あり)
給与(賞与) 年1回(6月予定)
昇給・昇格など 年1回(4月予定)
福利厚生 ・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険)
・産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
・時短勤務
・アニバーサリー制度(特別休暇+一時金支給)
・定期健康診断
・レジャー支援、保養所利用
・サークル活動支援(フットサル、ゴルフ、テニス等)
・・結婚、出産お祝い金
・社員懇親会 他
受動喫煙防止処置の状況 原則室内禁煙

選考ステップ

会社説明会/web性格診断テスト

一次選考(面接40分)
※ご提出いただくもの:履歴書

二次選考(面接60分ほど)

役員面接(面接30分ほど)
※ご提出いただくもの:成績証明書

内々定

オファー面談(給与等の条件提示)

内定

※選考回数や内定までの早さは人によって異なる場合がございます。

選考内での必要書類

履歴書、成績証明書

連絡先

〒103-0012
東京都中央区日本橋堀留町1-10-15 JL日本橋ビル4階
採用担当
TEL:03-3667-0630

先輩社員インタビュー

     
  • プレエントリー

    弊社にご興味をお持ちいただき、ありがとうございます。プレエントリーいただくと、新規公開されたインターンや説明会日程を自動で受け取ることが出来ますので、まずはお気軽にお申込みください。採用数が充足しましたら受付は終了しますので、お早めのお申込みをお勧めします。お会いできるのを楽しみにしております。


    「確認事項に同意して申込みする」にチェックを入れて、「申込をする」をクリックしてください。


    以下の「確認事項に同意する」にチェックを付けると、申込みボタンが表示されますのでクリックすると、あなたがFutureFinderに登録された情報(姓名・姓名カナ、メールアドレス、電話番号、学校名、専攻、学部学科、卒業年度、特性検査結果等)および今後FutureFinder運営事務局に明示的に提供する就職活動に関する情報(就職活動の状況、応募企業、応募企業への就職意向等)が、当該イベントの主催企業に提供されることに同意したものとみなします。



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