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ログインすると「企業の組織風土」と「自分の特性」がどれくらい一致しているかを示す「適合性」が表示されます。
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＊＊＊＊さんと企業の適合性
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組織風土
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マッチ度は低い
マッチする
非常にマッチする
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| 【企業の特徴的な組織風土】 チームワーク連帯志向挑戦・革新性大胆・迅速性 この組織は、相互に協力し、一丸となって物事に取り組んでいくチームワークを大切にする風土を持っています。また、挑戦し続ける姿勢を持ち、困難なチャレンジが推奨される組織でもあります。そして、タイミングを逃さない素早い判断や行動が求められます。 |
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私たち渡辺住研グループでは東武東上線「志木」「みずほ台」「鶴瀬」「ふじみ野」「上福岡」を中心に、アパマンショップの加盟店として、地域No.1のお客様ご来店実績があります。事業は賃貸アパートやマンションの仲介業務をメインに行っています。
また賃貸物件の管理においても、クレームやトラブルに対して、社員が一丸となって敏速に対応させていただき、その結果、空室率や滞納率でもオーナー様にご満足いただいています。
今回、当社で営業職をご担当いただける若い方を募集中。地域のお客様に相応しい住環境を提案する、営業の仕事にご興味のある方からの応募をお待ちしています。
私たちは20年前から「自分の生活に満足していない社員は、目の前のお客様を満足させることはできない」という考えを持っていました。そして「CS(顧客満足）の前にES（従業員満足）あり」という理念のもとで、私たちは社内環境への投資を続けてきました。
社会情勢は常に変わり、将来、何が起こるか誰にも予測はできません。そんな状況でも、家族や仲間、自分の大切な人を幸せにするためには、仕事が必要です。身近な人を幸せにするための手段が仕事です。そのためには自分の仕事に満足し、続けられることが理想です。
当社では当たり前のことを当たり前に、大切なものを大切に出来るような働き方を、これからも推進していきます。
人が生活するために必要なものは衣・食・住で、お客様が求める暮らしの環境に対して「当たり前」と考える基準は、決して低いものではありません。
私たちは、安定したこれらの環境をお客様に継続的にお届けするために、存在します。お客様のご要望を可能にするためには、教育を受けた従業員による質の高いサービスの提供が不可欠と考えています。
私たちは常に不動産業のプロとして、お客様が満足する最適な居住環境やサービスを提供し続けます。賃貸アパートの仲介や管理はもちろん、民泊・セルフストレージ・ガレージハウス等不動産に関わるあらゆるサービスの提供を行い、常に変化を続けます。
私たちが時代に合わせて変化していくこと、そして社員一人ひとりがプロフェッショナルとして、どんな状況でも貢献し続けること、さらに信頼されることが、安定した地域づくりに貢献することにつながると、信じています。
■全社員にiPad／iPhoneを支給
当社では場所にとらわれず、どんな環境でも仕事が出来るための社内インフラの投資を手厚くしており、全社員にはiPad／iPhoneの支給をしています。会議のために会社に居残る必要はなく、常にお客様のために動く時間を確保することが可能です。生産性を上げて、残業を減らして業績を上げることが私たちの取り組みです。テレワークにもスムーズに対応出来る働き方と考え方が当社には根付いています。
■在宅業務委託を実施
事務作業やチェック業務などのデスクワークの大半を、在宅で働く仲間に委託しています。これによって社員はお客様に満足していただくことに全力を費やすことが出来ます。在宅で業務を行う人の中には産休や育休中の従業員も多くいます。オフィスに出社しなくても、従業員とお客様の両方を大切にできる仕組みを実践しています。
■改善提案制度の活用
一見、社員の愚痴に見えるかもしれない些細な不満は、経営幹部からすれば貴重な改善案です。この状況からPDCAサイクルを回していき、現場にいる従業員の目と幹部の目の双方からお客様と向き合うことで、些細な気づきからは想像も出来ないような大きな改善が生まれます。年間で最も価値のある改善を実施した社員には表彰や賞金の授与もあります。
当社ではオフィスカジュアルを推奨しています。デニムにスニーカーで出勤して、iPadを使ってオンラインで仕事をする。「不動産会社の社員と言えばカッチリしたスーツ」 そんな既存の概念ではなく、従業員一人ひとりが自分らしく、時代にあった仕事をすることを重視しています。
またあらゆるデータをクラウド上で管理し、オフィスにいても自宅にいても同じように成果が上げられる会社を目指し、自宅にいるかのように業務を行える体制を構築しています。
また当社の社員のうち、不動産業界に入りたいと思って入社した人間はごく少数です。なぜならほとんどの人間が「不動産の仕事がしたい」ではなく、「渡辺住研の仲間と仕事がしたい」と思って入社しているからです。
これから入社される方々はぜひ、当社のメンバーとして進んで新しい変化を起こしてくださることを、期待しています。
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