ペンタテクノサービス株式会社

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ペンタテクノサービス株式会社

五洋建設のグループ企業。 建設分野の技術開発に関する実験・計測・ICTのプロフェッショナル集団として、五洋建設が施工する日本全国の現場を支えています。

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****さんと企業の適合性
組織風土
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マッチ度は低い
マッチする
非常にマッチする
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SS
【企業の特徴的な組織風土】
寛容挑戦・革新性開放・活発性
この組織は、主体性を重んじ、各自で工夫したやり方や様々な考え方を受け容れる風土を持っています。また、挑戦し続ける姿勢を持ち、困難なチャレンジが推奨される組織でもあります。そして、メンバー全員が活発に議論し、それぞれが自由に行動できます。

企業情報

ペンタテクノサービス株式会社

設立 1991年
所在地 〒329-2746 栃木県
那須塩原市四区町
1534-1 五洋建設(株)技術研究所内
業種 建設・不動産/ゼネコン
建設・不動産/その他
資本金 2,000万円
売上高 1,070百万円(2019年度)
企業概要 ■建設工事におけるICT化の提案、ICTシステムの提案・導入
・ 技術開発に伴う実験業務の計画・実施・評価ならびにICTによる省力化推進
・ グループ会社を支える情報システムサービスの提供および情報インフラ整備
URL http://www.penta-ocean.co.jp/recruit/fresh/recruit/
従業員数 53名

企業PR

建設分野の技術開発に関するプロフェッショナル集団。五洋建設が施工する現場を支えています。

【東証一部上場】五洋建設グループの技術開発パートナー企業です
安定した業績確保、無借金経営を続けています!
新技術、新工法の効率的な開発を実現しています!

私たちペンタテクノサービスは、グローバルなゼネラルコントラクターである五洋建設グループの技術開発パートナーとして、1991年9月に設立されました。以来、建設技術の開発に関する実験・計測のプロフェッショナルの集団として数々のプロジェクトに参加。グループのIT基盤の構築・運用を通じ、業務の省力化・合理化に携わっています。

私たち社員全員が五洋グループの一員であることを自覚し、プロフェッショナルとしての意識を常に持ち続けることが欠かせません。幅広い知識を身につけ、技術・技能の研鑽に専念していくことが私たちの使命であり、経営理念にもある「お客様とともに進化し続ける企業」の条件だと信じています。今後も組織体制の強化や開発環境の整備にも取り組み、ここ那須の地から世界に向けて新たな技術を発信し、これまで以上に広範囲な領域での社会貢献を目指していきたいと思っています。

海上土木国内トップ五洋建設のグループ企業ならではの安定性

海上土木国内トップ五洋建設のグループ企業ならではの安定性

私たちペンタテクノサービスは、五洋建設グループの技術開発パートナーとして1991年9月に設立された企業です。クライアントは国内外に500以上の事業所を擁する、五洋建設のグループ企業となります。

私たちのパートナーである五洋建設とは、120年以上の歴史を持つ、海上土木国内トップの準大手ゼネコン(東証一部上場)です。1970年代のスエズ運河改修工事により同社の名前が世界に知れ渡り、現在では海外においてスーパーゼネコンと同様の高い評価を得ています。2019年3月期の連結業績は、国内土木事業2,062億円、国内建築事業1,680億円、海外事業840億円とバランスのとれた売上構成となっている企業です。

私たちペンタテクノサービスは売上高の90%以上がグループ企業を顧客としたもので、安定した業績確保、無借金経営を続けています。

建設産業のスマート化にも貢献しています

建設産業のスマート化にも貢献しています

1991年の創業当時は、技術開発に係る実験業務を中心とした活動を行っていた当社。現在では、那須塩原市にある五洋建設技術研究所内に拠点を構え、最先端の技術開発施設を用いた各種実験業務の計画・実施に加え、建設現場における施工管理システムの開発・運用や施工における情報化の計画・実施などを行っています。加えて、五洋建設グループ全体の基幹ICTの管理・運用も行っております。

これまで建設産業は、「きつい」、「汚い」、「危険」という負のイメージを持たれがちでしたが、今後はICTを活用した生産性の高い産業へと変わりつつあります。もちろん当社では、このような建設産業のスマート化に積極的に貢献し、変化の激しい現代に対応できる企業を目指しています。チャレンジ精神をもってエンジニアとして活躍したい!という方のご応募をお待ちしています!

スキルはもちろん、心の訓練・強化にも力をいれています

スキルはもちろん、心の訓練・強化にも力をいれています

当社の財産は「人・心・技術」です。技術面ではさまざまなスキルを身に付けるための研修制度が充実しています。公的資格・技能取得支援のほか、新規入職時研修、ビジネスマナー研修、情報処理研修、基礎知識研修、専門的スキル研修、メンタルヘルスケア研修、リーダシップ・マネジメント研修、コンプライアンス研修などをご用意。無理なくスキルアップがはかれる環境です。また、当社は知識の修得だけでなく、「心の訓練・強化」にも力を入れています。「意見を言える組織」「楽しく、しなやかに生きる」等をテーマに講話を実施してきました。平均年齢が若く、フラットな組織で意見を発信しやすい職場です。2021年4月からはメンター制度がスタートします。ぜひ、安心して飛び込んで来てください。

プロ意識の高い技術者を育てます~採用予定職種~

プロ意識の高い技術者を育てます~採用予定職種~

当社では、自ら考え、知識や技術を常にブラッシュアップしていけるプロ意識の高い技術者の育成に励んでいます。「技術者として、さらなる高みを目指したい!」と考えている方、ぜひ、ペンタテクノサービスというフィールドで、ともにスキルアップを図っていきましょう!

採用予定職種は、下記の通りです。
【ICTシステム】
建設工事へのICT化の提案・システムの製作・導入
GPS/GNSS、無線LAN等を利用したICTシステムの設計・開発・導入
建設現場への新技術の導入、技術指導、履行支援

【実験】
実験計画・実施・データ収録、評価
実験模型設計・製作、ICTによる省力化推進

【情報】
五洋建設グループ各社に情報システムサービスの提供
五洋建設グループの情報インフラの改善・更改・運用
国内外500以上の事業所を結ぶネットワークの管理

求人要項

五洋建設のグループ企業。 建設分野の技術開発に関する実験・計測・ICTのプロフェッショナル集団として、五洋建設が施工する日本全国の現場を支えています。

求人要件

募集職種 総合職   
仕事内容 ①建設工事の安全性、生産性向上等、現場ニーズをシミュレートし最適なICT施工管
理システムの提案、・導入
一例:GPSやWebカメラ等の各種センサを使用した作業船の位置管理システム

②実験計画・実施・評価
  実験模型の提案・製作、装置とPCを連動させたシステムの設計・構築等

③グループ会社のネットワーク構築・更改、iPad等スマートデバイスの活用提案 
求める人物像、応募資格 ■意見を周囲に発信し意思共有できる方
■「ものづくり」に興味のある方
■新技術や資格取得に意欲的な方
■多様性、柔軟性等、これからの働き方を追求できる方
■「人」を大切にできる方
採用予定人数 -
前年採用実績数 -

待遇

雇用形態 正規雇用
入社予定時期 2022年4月1日
休日・休暇 ■128日/年
・完全週休二日制(土・日)
・祝祭日
・年次有給休暇(2ヶ年繰越あり)
・中元休暇、年末年始休暇、会社創立記念日
・特別休暇(慶弔ほか)
勤務時間 9:00~18:00(実働8時間)

勤務地

都道府県 栃木県 
勤務地および
転勤可能性の有無

給与・福利厚生

給与(基本給) ・学院卒:月給220,500円
・大学卒:月給211,500円
・短大・高専(2年制):193,000円
(2020年度実績)
給与
(手当、残業代など)
時間外手当、休日出勤手当、深夜手当、臨時給与
給与(賞与) 年2回(7月、12月)
昇給・昇格など 年1回(4月)
福利厚生 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、通勤手当、退職金制度、健康診断、社員食堂・寮・無料駐車場完備、スポーツジムほかグループ会社福利厚生施設利用可
・報奨金制度 社長表彰、公的資格取得、改善提案

選考内での必要書類

履歴書

連絡先

企業名 ペンタテクノサービス株式会社(五洋建設グループ)

〒329-2746 栃木県那須塩原市四区町1534-1
TEL 0287-39-2129
FAX 0287-39-2134

先輩社員インタビュー

稲田 知晃

稲田 知晃 
技術部 情報技術グループ  
2020年4月(新卒入社) 

【入社した理由】

私がこの会社を選んだのは、ITという分野に興味を惹かれたこと、そしてシステム・ネットワーク構築という仕事に魅力を感じたからです。大学時代には医療系というITとはかけ離れた分野を専攻していたため、仕事の内容を理解できるか、そもそも仕事ができるのかといった不安もありましたが、周囲の先輩の手厚いフォローのおかげで少しずつ業務を遂行することができるようになりました。

【入社後の仕事内容とやりがい】

私が携わっている仕事内容は、大きく2つに分けられます。
 一つ目は五洋建設グループのネットワーク環境の準備。社用モバイル端末のセットアップや通信機器、使用するシステムの手配と動作確認を行います。ネットワーク構築を行う現場によって環境が異なるため、それぞれに対応した機器、システムの準備を行っています。
 二つ目はユーザサポート。システムの障害やネットワーク構築の補助、機器運用方法の案内などを行います。五洋建設グループ専用のネットワーク環境やセキュリティがあり、特別な手順が必要な場合や想定していなかった環境下の運用を要望される場合もあります。自分に詳しい知識が揃っていなかったからこそ持っている価値観を元に、機械操作が苦手なユーザはどこで躓きやすいのか、どの操作が難しく感じるのか、そういったことを考えながら、ユーザそれぞれの課題に対して臨機応変に適切なサポートを行うことは、やりがいに感じます。

【入社を勧める理由】

様々な機器や多様な仕事内容に携わっていくため、学生時代に情報分野を専攻していた人にとっても、新鮮に感じるものが多いのではないかと思います。そのため事前の知識が少ない人であったとしても、先輩や上司のアシストを受けながら仕事や職場の環境に順応できると思います。周囲の先輩方にも遠慮なく話しかけられるようなフラットな雰囲気で、緊張せずに業務を遂行できます。
【入社した理由】
伊藤 優

伊藤 優 
技術部 ICTグループ    
2016年度4月入社 

入社した理由

■若手職員が多く、なじみやすい雰囲気だと感じました
会社案内の際に、作業場で和気あいあいと仕事をしている風景を見て「すぐに打ち解けられそう」といった雰囲気を受け、縮こまることなくのびのびと仕事に向き合っていけると感じました。実際にも先輩や上司に気軽に相談しやすい環境で、大きな不安を抱え込むことなく業務に取組めています。

入社後の仕事内容とヤリガイ

■普段では見ることのできない景色や技術に触れながら仕事ができています
GPSや通信機器を活用したシステムの現場導入がメイン業務です。ほとんどが海上や船上での作業になるので、海のない土地で育った私にとっては常に新鮮な気持ちになります。システム運用時の構成で、ちょっとしたアイデアを織り交ぜてうまく運用できた時には嬉しいですし、現場での機器設置や配線作業をすることも体を動かすことが好きな自分にとってはやりがいに感じます。

入社を進める理由

■プライベートも確保でき、好きなことをする時間を作れます
私たちのグループは県外への出張がたびたびあり、栃木県では見ることのできない景色や食べ物などと触れ合う機会が多いので、たくさんの発見があり楽しいと感じています。また、土日祝、夏季・年末年始などの長期休暇や出勤前の時間を利用して、YouTubeを見ることやネットショッピングなどで気持ちをリフレッシュできることも良いです。
入社した理由
入社後の仕事内容とヤリガイ
市澤 佑樹

市澤 佑樹 
技術部 ICTグループ  
2017年4月(新卒入社) 

私はIT系の勉強をしていたので、それを活かせる仕事に就きたいと考えていました。

IT系の仕事というとプログラマーから営業まで幅が広いですが、私は自らシステムを構築することに興味がありました。社内SEで活躍したいと入社を決めましたが、ペンタテクノサービスでは工事現場という特殊な環境で使用するシステムを自ら計画し、検証し、現場導入します。入社前にインドアでのSEをイメージしていましたが、今では構築したシステムを工事現場に出て導入・指導を行うバリバリのアウトドアの仕事を楽しんでいます。

最新のICTツールを活用した工事などが増えると思うと、わくわくで胸がいっぱいです。

元々IT系の学科を出ていたこともあり、工事現場でのシステム構築に必要な知識を、苦手意識がなく吸収できました。私の仕事内容ですが主に海上工事の現場にGNSSを使ったシステムの導入や、最近、流行りのARなどを使ったシステムの構築が増えています。また、建設業界でもAR、VRなどの最新のICTツールを活用するようになってきましたが、私は学生時代にVRを使ったゲームなどを作成していたこともあり、「時代が私に追いついてきた」と感じることができたのは何より嬉しく思います。

船や海が好きな人には持ってこいの仕事

五洋建設株式会社のグループ会社ということもあり、私の担当する仕事は港湾工事で使用する船舶にシステムを導入することで、日常生活では見ることのない作業船や全国の港湾や島にいくのは、それだけで楽しくなります。システムの構築や構成などを自分で考え、お客様に提案したりするため、新しい技術や知識を身に付けることができます。また、資格取得に対する会社の支援制度が充実しているため、入社後もスキルアップをしていくことができます。福利厚生が充実しているので、充実したプライベートを過ごすことができ、休日には趣味のゲームを楽しんでいます。
私はIT系の勉強をしていたので、それを活かせる仕事に就きたいと考えていました。
最新のICTツールを活用した工事などが増えると思うと、わくわくで胸がいっぱいです。
長瀬靖佳

長瀬靖佳 
技術部 実験・管理グループ  
2020年4月(キャリア入社) 

入社した理由

前職では、建設会社に在籍し、建設資材の営業を約7年間行ってきました。元々、研究や実験に携わる仕事に興味があり、人生一度きり、やりたいことに挑戦しようと思い、転職を決意しました。ペンタテクノサービスに入社した理由は、まず、実験業務が仕事である点です。新たな技術開発や研究の一端を担う実験が仕事として出来ることに魅力を感じました。つぎに、過去に学んだ知識や経験を活かせるよう、採用試験のときから親身になって話を聞いてくれた点。実務経験がなくても挑戦できることが嬉しく思いました。また、資格取得や研修から自己啓発を積極的に行える環境であることも入社の決め手となりました。

入社後の仕事内容とやりがい

土木や建築の実験を行い、その中でも地盤、コンクリート、構造、水理、環境など様々な分野に携わっています。実験に使用する材料や装置は、既製品ではなく、新たに調達や調整、製作をすることが多くあります。その際は、アイディアを出しながら議論を重ねて進めていきます。実験装置の製作では新たな機械の使い方も覚えられ、楽しく取り組んでいます。また、同じ実験だからと言って同じ実験結果が出るとは限りません。実験結果は興味深く、考察して疑問が解けたときや改善出来たとき、実験が終わったときは達成感がありますし、やりがいを感じています。今後は、より専門的な報告書の作成などにも携われるよう、経験と知識を積んでいきたいと思っています。

入社を勧める理由

実験業務はグループにわかれ数名が1チームとなって行っています。質問しやすい環境で、経験がなくても不安なく業務に取り組めると思います。建設、電気、機械と専門知識の豊富な先輩もいますので、知識の向上にも繋がります。繁忙期は残業となることもありますが、基本は定時退社です。休日も取りやすいので仕事とプライベートのバランスが取れた生活ができていると感じます。また、研究所内には食堂とジムも併設されていますので、充実した仕事だけじゃなく、カラダづくりができるのもポイントの1つです。モノづくりが好きな人、実験に興味がある人、専門知識を高めたい人、様々な人におすすめです。

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