TTS株式会社

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TTS株式会社
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自分で人生を切り開きたい人が会社と一緒に自分を成長させられる会社

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****さんと企業の適合性
組織風土
--( --)
マッチ度は低い
マッチする
非常にマッチする
D
C
B
A
AA
S
SS
【企業の特徴的な組織風土】
成果主義・競争性寛容挑戦・革新性
この組織は、仕事のプロセスや進め方の結果である業績や成果を重視した評価を行う風土を持っています。また、主体性を重んじ、各自で工夫したやり方や様々な考え方を受け容れてくれる組織でもあります。そして、挑戦し続ける姿勢を持ち、困難なチャレンジが推奨されます。

企業情報

TTS株式会社

設立 2012年
所在地 〒108-0014 東京都
港区芝
4-13-4 田町第16藤島ビル9F
業種 IT・通信・ソフトウェア・情報処理/通信サービス

資本金 2300万円
売上高 6.5億円
企業概要 ~「ありがとう」を「イチバン」もらえる存在に~
TTS株式会社は通信事業を通じて、お客様からの「ありがとう」のために努力し続けます

■NURO光マンション導入事業
■インターネット回線取次事業
■テレマーケティング事業
■ポスティング事業
URL https://toyo-ts.com/
従業員数 52名

企業PR

自分で人生を切り開きたい人が会社と一緒に自分を成長させられる会社

年に2回昇給・昇格査定を実施!若くとも成果を出せばすぐ評価をするのがTTSです!
【育成に自信あり】その秘訣は「社長との距離の近さ」と相談できる風通しの良さ
平均年齢27~28歳!執行役員は25歳!若く女性も多い職場です!

当社はソニーグループが提供する最新のインターネット「NURO光」をマンションへ導入する事業と、全国にポスティングした反響からインターネット回線を販売する事業を行っております。

NURO光は国内最速のサービスかつ、低価格で利用できるためニーズが高いサービスです。
リモートワークや動画サービスの普及により通信量が増加し、通信速度にニーズのあるマンションオーナー様や居住者様が多く、多数のお問い合わせをいただいております。
当社は取次・導入実績No1を誇り、売上は毎年150%成長しています。
またポスティング事業は「ベンチャー企業として新たな価値を世に発信」をコンセプトに、全国に多くの在宅ワーカーがおり管理しています。
どちらも急成長していますが秘密が大きく二つ。一つは大手が参入しないマーケットを選び、その中でNo1を目指す事業戦略にあります。
競合が少なく、寡占されていない領域で「イチバン」を目指すターゲット戦略を敷いています。

二つ目は俗人化しすぎない仕組みによる反響営業にあります。当初は飛込だった営業手法を完全反響に切り替えました。
ポスティングというアナログな手法を、データを基にしたデジタルマーケティングによる「アナログ×デジタル」を独自の反響をつくる仕組みに生かしています。

若くとも成果を出せばすぐ評価をするのがTTSです!

若くとも成果を出せばすぐ評価をするのがTTSです!

代表の山内は30歳で名古屋から単身上京してきました。
20代の山内は職を転々とし、上京前の30歳で派遣切りにあい、それをきっかけに「人生を変えるなら今しかない」とその状況をポジティブにとらえコツコツと泥臭く営業、仕事を頑張ることだけを考え今日に至ります。

正しい努力をすれば人生は変えられる、成果が出せる。
そんな人はしっかり評価されるべきという考えもあり、年齢やキャリア、社歴に関係なく評価される風土で、役員や管理職も若くして活躍しています。

今後のビジョンはポスティング事業を軸に自社サービスを提供することによって「TTSとしてみんなとともに世に出たい、それを社会に周知させることで大きな社会貢献に取り組みたい」と考えています。

今後、IoTやAIが発達して、より格差が広がる社会になり、働く側に求められることも、どんどんスピードを上げて変わっていきます。会社としてお客様に喜んでもらう価値を生み出すには、一人一人が真剣に考えて仕事に向き合うことが必要です。また、一人でできることには限界がありますが、みんなで力を合わせれば大きなことが成し遂げることができます!

正当な評価から更に仕事が好きになり、自分の頑張りを実感できる。そんな環境を創ることで更なる会社の成長を目指しています!

社長と距離近く、先輩とすぐ相談できる風通しの良さ

社長と距離近く、先輩とすぐ相談できる風通しの良さ

当社は年齢学歴に問わず全社員を実績で平等に評価します。実際に21歳女性が入社半年で副主任に昇格しています。実績を出すためには個人として成長する必要があります。そのための支援を惜しみません。

入社後は先輩社員がOJT研修で一から教えるので心配はありません。あなたがどこに悩んで躓いているのかの気持ちに寄り添いながら、目線を合わせて教えます。

また、社長自らが毎日全社員の日報を見て課題点は的確かつスピーディにフィードバックを行うことで成長を促進します。それだけでなく、入社研修、役職研修、幹部研修、など研修にも力を入れています。

入社したら分からないところはドンドン質問してください。最初はできるところからお任せしますが、入社後は仕事の幅を広げて自分のやりたいことを見つけて取り組んでいってください。

平均年齢27~28歳!執行役員は25歳!若く女性も多い職場です!

平均年齢27~28歳!執行役員は25歳!若く女性も多い職場です!

TTSの特徴として女性が50%です!
反響営業という働きやすさから、女性が多く活躍しています。
男女関係なく、フラットな職場環境を目指し今後の「働き方やあり方」を意識して取り組んでいます!

会社と一緒に自分を成長させることが出来ます

会社と一緒に自分を成長させることが出来ます

当社は2023年までに従業員100名・売上高20億円を目標に掲げております。
そんな未来がある当社に今のタイミングで入社するメリットが三つあります。
① 社長が毎日の日報チェックをして業務のアドバイスなどの返信もきちんとくれます。成長速度は上司に依存します。責任をもって育てます!

②創業メンバーとしての経験 若くして大きな経験を手にできる!
※2年で倍以上の成長をしていく会社は滅多にない!

③早くから後輩ができる環境で裁量が持てる!
※マネジメントという価値ある能力を身に着けることが出来る

この3つは他の会社では経験することが出来ない価値あるものだと私は思います。
会社と一緒に自分を成長させたいと思う方は是非ご応募ください。

求人要項

自分で人生を切り開きたい人が会社と一緒に自分を成長させられる会社

求人要件

募集職種 営業/その他  営業/サービス系 
仕事内容 【法人営業】
ソニーグループが提供する最新のインターネットサービス「NURO光」をマンションへ導入する事業を行っています。
導入する前には、各キャリア様やマンションオーナー様や管理組合・管理会社様など様々なところと調整を行いながら進めます。

【個人営業】
NURO光を導入したマンションにお住まい方へ説明会を開催することや、DM反響や問い合わせを多くいただくので、お客様への回線お切り替えなどをご案内します。
また、その他多くの通信サービスを扱っているため、お客様へ最適な通信環境を提案する業務です。

【マーケティング部署】
TTSはポスティングに強みを持った完全反響営業が特徴です。
反響営業はデータの蓄積や管理が大切になってきます。
マーケティング部署では各自役割が異なりますが、主にポスティングを行いたい企業を開拓することや、スタッフの管理・採用に至るまでをマーケティング部署で戦略的に行います。
求める人物像、応募資格 ~~★こんな方をお待ちしています!★~~
・やりたいことははっきりしなくとも、とにかく「成長したい」と思う人!
・若くても評価されて、20代で突き抜けたい!と思う人!
・成長企業の創業期で一緒に会社を大きくしたい、その主力となりたい!と思う人
・経営者の近くでとにかく積みたい人!
採用予定人数 10名
前年採用実績数 7名

待遇

雇用形態 正規雇用
雇用形態補足 試用期間:2か月間
入社予定時期 2022年4月1日
休日・休暇 完全週休2日制(シフト制です。土日出勤あり。)、夏季休暇、年末年始休暇
勤務時間 ①9:00~19:00 ②10:00~20:30 ③11:00~21:30 ※事業部によって異なります

勤務地

都道府県 東京都 
勤務地および
転勤可能性の有無
JR田町駅  徒歩5分
都営三田線 徒歩5分

給与・福利厚生

給与(基本給) 給23万円以上、固定残業代含む(34,500 円/24時間相当分)、超過分は別途支給
給与
(手当、残業代など)
残業手当、交通費支給、自転車・徒歩手当、結婚祝い金、弔慰金、入園入学祝
給与(賞与) 決算賞与
昇給・昇格など 年2回(業績、成績による)
採用時の総年収 2,760,000円 ~ 3,500,000円
福利厚生 福利厚生 健康保険 厚生年金 雇用保険 労災 交通費支給

選考ステップ

説明会 ⇒ WEB適正テスト ⇒ 1次面接 ⇒ 最終面接 ⇒ 内定

選考内での必要書類

履歴書、エントリーシート

連絡先

採用担当:山内
E-mail:m.yamauchi@toyo-ts.com
電話番号:03-5357-7952

    【イベント情報】

  • 【WEB説明会】社長が直接、会社の選び方、就活の仕方、成長の秘密を語ります!エントリー受付中!

    ≪0から起業→業界No.1となった急成長中のベンチャー企業!代表の山内が直接語る説明会≫

    [大学卒業〜30歳までで転職回数10回]
    これがTTSの代表、山内の経歴です。
    その後ゼロから起業し、今では業界No.1企業に。
    そして、日本で上位1%を目指せる企業へと急成長中!
    一緒に会社を大きく仲間を募集するために、代表が直接語ります!

    ■開催について
    ZOOMを利用したオンライン説明会!
    事前にZOOMをダウンロードください!
    https://zoom.us/download#mobile_app

    ■プログラム内容
    ・会社説明・これからの日本経済と、TTS
    ・30歳までで転職10回の社長が、「日本で上位1%を目指す会社」を起業出来た歴史
    ・今後の社会で必要とされる人間になるために、今身に付けるべき能力と考え方とは?
    ・やりたいことの見つけ方

    ※プログラムは変更となる場合がございますので、ご了承願います。


    希望日程を選択し、「確認事項に同意して申込みする」にチェックを入れた上で、「申込をする」をクリックしてください。


    社長に会える/業界研究に役立つ



    2021/06/18(金) 12:00~06/18(金) 13:00会場【WEB 】ZOOMにて開催
    2021/06/22(火) 12:30~06/22(火) 13:30会場【WEB 】ZOOMにて開催
    2021/06/25(金) 12:00~06/25(金) 13:00会場【WEB 】ZOOMにて開催
    2021/06/29(火) 12:30~06/29(火) 13:30会場【WEB 】ZOOMにて開催

    以下の「確認事項に同意する」にチェックを付けると、申込みボタンが表示されますのでクリックすると、あなたがFutureFinderに登録された情報(姓名・姓名カナ、メールアドレス、電話番号、学校名、専攻、学部学科、卒業年度、特性検査結果等)および今後FutureFinder運営事務局に明示的に提供する就職活動に関する情報(就職活動の状況、応募企業、応募企業への就職意向等)が、当該イベントの主催企業に提供されることに同意したものとみなします。



  • 【WEB開催】会社説明会・座談会/TTS株式会社

    ≪0から起業→業界No.1となった急成長中のベンチャー企業!会社説明会・座談会≫

    [大学卒業〜30歳までで転職回数10回]
    これがTTSの代表、山内の経歴です。
    その後ゼロから起業し、今では業界No.1企業に。
    そして、日本で上位1%を目指せる企業へと急成長中!
    一緒に会社を大きくする仲間を募集するために、説明会と座談会を開催します!

    就活前半を終え、何をやりたいのかが未だ分からない人
    内定は持っているけど、本当にそこに就職したいのかわからない人
    納得の行く就活をしたくて未だ活動を続けている人
    いまだからこそ座談会しませんか?

    当日は社長の直下で働いている社員が登壇しますので
    ざっくばらんにお話ししましょう!

    ■開催について
    ZOOMを利用したオンライン説明会!
    事前にZOOMをダウンロードください!
    https://zoom.us/download#mobile_app

    ■プログラム内容
    ・採用担当による会社説明(事業内容、企業理念など)
    ・若手社員による座談会(社内のことをざっくばらんにお話しします!)



    希望日程を選択し、「確認事項に同意して申込みする」にチェックを入れた上で、「申込をする」をクリックしてください。


    若手社員(入社3年以内)と会える



    2021/06/23(水) 16:00~06/23(水) 17:00会場【WEB 】ZOOMにて開催
    2021/06/30(水) 16:00~06/30(水) 17:00会場【WEB 】ZOOMにて開催
    2021/07/07(水) 16:00~07/07(水) 17:00会場【WEB 】ZOOMにて開催

    以下の「確認事項に同意する」にチェックを付けると、申込みボタンが表示されますのでクリックすると、あなたがFutureFinderに登録された情報(姓名・姓名カナ、メールアドレス、電話番号、学校名、専攻、学部学科、卒業年度、特性検査結果等)および今後FutureFinder運営事務局に明示的に提供する就職活動に関する情報(就職活動の状況、応募企業、応募企業への就職意向等)が、当該イベントの主催企業に提供されることに同意したものとみなします。



  •  
  • プレエントリー

    弊社にご興味をお持ちいただき、ありがとうございます。プレエントリーいただくと、新規公開されたインターンや説明会日程を自動で受け取ることが出来ますので、まずはお気軽にお申込みください。採用数が充足しましたら受付は終了しますので、お早めのお申込みをお勧めします。お会いできるのを楽しみにしております。


    「確認事項に同意して申込みする」にチェックを入れて、「申込をする」をクリックしてください。


    以下の「確認事項に同意する」にチェックを付けると、申込みボタンが表示されますのでクリックすると、あなたがFutureFinderに登録された情報(姓名・姓名カナ、メールアドレス、電話番号、学校名、専攻、学部学科、卒業年度、特性検査結果等)および今後FutureFinder運営事務局に明示的に提供する就職活動に関する情報(就職活動の状況、応募企業、応募企業への就職意向等)が、当該イベントの主催企業に提供されることに同意したものとみなします。



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組織風土

--(--)
特徴的な組織風土
開放・活発性
挑戦・革新性
短期・部分・現象志向

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    組織風土

    --(--)
    特徴的な組織風土
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    組織風土

    --(--)
    特徴的な組織風土
    成果主義・競争性
    自律・自責的
    開放・活発性

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    特徴的な組織風土
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    チームワーク連帯志向
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    組織風土

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